中核集团王寿君与青年党员共话2018：给职工更多幸福感与获得感

　　2018年1月30日，中核集团人力资源部党支部组织召开2018年第一次党员大会暨学习交流活动，5名青年党员结合2017年的工作畅谈收获体会感想，并就新一年如何提升理论水平、综合能力谈了打算。集团公司董事长、党组书记王寿君以普通党员的身份参加了学习活动，并与青年党员作了互动交流。

　　王寿君指出，人力资源工作是企业改革发展的关键，任何单位的组织人事工作都是非常重要的，这方面工作做好了，这个单位肯定会搞好；要贯彻落实中共中央要求和集团公司党组部署，要有更高的站位和集团的整体意识；要对干部队伍状态进行正态分析，提出不同年龄段干部使用的意见，使干部选拔更加科学合理；要在人才、薪酬、总部建设方面多动脑筋、多下功夫，兼顾效率与公平，给核工业职工更多的幸福感与获得感。

　　会上，人力资源部党支部学习传达了集团公司2018年工作会议、党建和党风廉政建设会议精神，对2018年党支部工作作了安排，在政治引领、理论学习、转变作风、强化服务、加强基础、规范活动等方面提出要求，讨论了全年12次党支部活动的主题和专题。（文 王陈陈 影 胡钢）