能建集团张羡崇赴中国能建驻津企业调研

　　9月27日，中国能建党委副书记、副总经理张羡崇分别赴中国能建天津院、中国能建天津电建进行调研，勉励两家企业坚持自身特色、解放思想、大胆开拓创新，不断开创发展新局面。
在天津院调研期间，张羡崇听取了人力资源管理和党建工作情况汇报，充分肯定了天津院近年来取得的工作成绩。他强调，天津院要更加清晰地谋划企业发展战略，加快转型升级，加强市场拓展。就开展下一步工作，张羡崇提出五点要求，一是坚持专业特色，以电网为依托，逐步拓展新能源等业务领域。二是主动学习国际先进企业的经营管理理念，以优质服务赢得客户信赖。三是在职业经理人、职工入股、三项制度改革等人力资源制度方面积极探索、大胆创新，建立有效的责任机制。四是坚持从严治党，坚持不懈的抓好领导班子建设；高度重视干部队伍建设，加强职工思想政治教育，不断提高职工的道德修养和职业素养；五是加强企业文化建设，提高企业民主管理水平。
在天津电建调研期间，张羡崇听取了人力资源管理和党建工作情况汇报，充分肯定了天津电建取得的工作成绩。他表示，天津电建久经磨砺发展壮大，积淀了优秀的企业文化，塑造了良好的企业形象，成果丰硕，为中国能建做出了贡献。就开展下一步工作，张羡崇提出三点要求要求，一是提高意识，由上至下抓牢党建工作，强化政治敏感性，全面落实从严治党要求和“两学一做”学习教育；加大品牌推介，做好典型人物和先进事迹选树工作；建设完善党建工作信息化平台。二是加强体系机制建设，创新人力资源管理方式，不断探索人力资源管理模式。三是认真贯彻发展理念，大胆尝试新的经济责任制，将过程管理和目标导向相结合，制定 “游戏规则”，积极拓展新业务。
中国能建人力资源部、企业文化部相关负责人参加了调研。