驻鄂央企“两学一做”学习教育座谈会在葛洲坝集团召开

　　日前，国务院国资委在葛洲坝集团武汉总部主持召开湖北片区中央企业“两学一做”学习教育座谈会，总结交流前一阶段工作经验，部署下一阶段工作。
　　国务院国资委党建工作局副局长姚焕(主持工作)出席会议并作重要讲话。中国能建党委常委、副总经理、葛洲坝集团总经理聂凯在座谈会前向姚焕一行介绍了中国能建、葛洲坝集团改革发展情况。聂凯对国务院国资委将本次会议放在葛洲坝集团召开表示感谢，对各中央企业来葛洲坝集团考察交流表示欢迎。
　　座谈会上，湖北省国资委党委副书记、副主任傅立民报告“两学一做”学习教育开展情况。中国葛洲坝集团、中国三峡集团、武钢集团、武汉邮科院等驻鄂中央企业相关负责人先后交流经验。葛洲坝集团负责人作交流发言。
　　姚焕在讲话中首先传达了刘云山同志7月30日在部分地区和部门“两学一做”学习教育工作座谈会上的讲话精神。他对葛洲坝集团党建工作及推进“两学一做”学习教育突出“五个特色”的做法给予充分肯定。他说，驻鄂央企推进“两学一做”学习教育有特色、有亮点，较好地贯彻了中央的精神和要求。驻鄂央企在湖北抗洪救灾、提质增效、履行社会责任等方面发挥了关键作用，为湖北经济社会发展做出了巨大贡献。
　　姚焕指出，在当前保增长压力增大的形势下，中央在全党开展“两学一做”学习教育，就是要通过学习教育把全体党员的理想信念宗旨树起来，把党的纪律规矩挺起来、把党内的监督严起来、把党的基层组织强起来，把党员干部干事创业的精气神提振起来、把全党的思想和行动统一起来。要通过“两学一做”学习教育，增强党员干部的“四个意识”，最重要的就是核心意识和看齐意识，要紧密团结在以习近平同志为总书记的党中央周围，听党话、跟党走。
　　关于下一阶段工作，姚焕强调，各中央企业要传达好习近平总书记和刘云山同志关于“两学一做”学习教育的指示和要求，各级党委中心组要组织专题学习，并按照组织关系向上一级党组织报告学习情况。各级党委要对前一段时间开展的“两学一做”学习教育工作进行回顾，要找出问题和不足，并适时通过各种方式确保“两学一做”学习教育工作继续深入推进。要按照时间节点抓好“两学一做”学习教育各项重点工作的落实，各级中央企业要按照中央的要求和指示、国务院国资委以及各央企集团公司的要求，贯穿到“两学一做”学习教育中去，要把每项措施都落实到位。要注重实效，不搞形式主义，通过这次学习教育，把“两学一做”常态化、日常化，常抓不懈。一是要实现全覆盖，决不能出现“灯下黑”，绝不能留下空白点，要建立层层负责的责任制，层层落实；二是要同生产经营和改革发展的各项中心工作和任务相结合，“两学一做”学习教育各项工作都要围绕企业中心工作，就是要对中心工作产生正能量，检验学习教育成果的关键指标就是全年的任务能否如期完成、各项中心工作能否扎实推进、改革能否有效铺开；三是要同加强党的建设的各项工作相结合，真正使党的建设严起来、实起来，党的领导紧起来，硬起来，突出解决党的领导弱化、党的建设缺失等问题。
　　傅立民介绍了湖北省国资委归口管理的党组织基本情况和“两学一做”学习教育开展情况。他指出，湖北省国资委坚持中央企业与省属企业“整体推动”学习教育，发挥中央企业党建工作基础好、亮点多、经验丰富等优势，推动央企与省属企业相互交流学习，实现了“央企带动”；推动中央企业之间、省属企业之间相互交流，实现了“互相促动”，共同进步。
　　中国葛洲坝集团有限公司监事、集团股份公司党委书记、副总经理付俊雄在交流发言中介绍了葛洲坝集团近年来改革发展成绩、党建工作和推进“两学一做”学习教育基本情况、主要做法及下一步工作安排。他说，葛洲坝集团始终高度重视基层党建工作，不断强化主体责任，进一步加强监督考核，基层党建工作成效显著。葛洲坝集团按照国务院国资委和中国能建党委统一部署，坚持规定动作不走样，自选动作有特色，持续深入推进“两学一做”学习教育。主要做法及特色是：突出思想建设，强化理论学习；突出以上率下，确保全面覆盖；突出问题导向，注重解决实际问题；紧密联系企业实际，突出学用结合，抓住“做”的关键；突出长效机制建设，巩固工作成效。
　　驻鄂央企党委主要负责人及党建部门负责人共50余人参加会议。