【践行党组理论中心组学习要求③】大唐京津冀公司：强化责任担当 合力攻坚保目标

　　本网讯  为深入贯彻落实集团公司党组理论学习中心组（扩大）专题学习的重要部署和有关精神，9月3日上午，大唐京津冀能源开发有限公司召开全系统视频会议，要求系统上下要提高政治站位，牢牢把握集团公司党组推进当前工作的基本要求和基本思路，进一步增强“四个意识”，坚决做到“两个维护”，切实把思想和行动统一到党中央各项决策部署上来，统一到集团公司党组总体部署上来，引导干部员工聚焦中心任务，精准施策、精准发力，确保年度各项任务目标务期必成。

　　提高政治站位，抓紧抓实抓牢贯彻落实。抓好会议精神的贯彻落实，是一项重要的政治任务。该公司要求各级党组织切实提高思想认识，各级党委要第一时间组织中心组专题学习，各级党组织要积极组织集中学习和专题研讨，引导广大干部员工全面提高政治站位，准确把握会议主题，切实把思想和行动统一到集团公司党组的决策部署上来，增强广大干部员工的政治意识、担当意识和责任意识。

　　绷紧保电弦，全力确保安全生产和队伍稳定。当前是确保中非合作论坛北京峰会及天津夏季达沃斯论坛期间安全稳定的重要保电期，该公司将本次保电任务提级为一级保电，全面抓好保电责任的落实，建立横到边、纵到底的责任体系，重点加强隐患排查治理和风险分级管控这一“双重预防”责任的落实。全力抓好保电措施的落实，于3日正式启用生产调度中心作为保电指挥中心，恰逢保电关键时点，该公司领导班子在各保电核心企业驻守并参加了贯彻会议，严格落实各项值班制度，切实强化应急处置。要全面确保职工队伍稳定，关注员工思想动态和生活困难，及时排查解决实际问题，深入基层慰问坚守岗位的一线员工，让员工切实感受到企业的关心和关爱。

　　落实保A方案，锁定全年目标不动摇。作为集团公司最大的核心区域公司，该公司将切实体现责任与担当，不折不扣地落实好保A方案，咬定利润奋斗值目标不动摇。继续狠抓保障机制，落实“周协调”与“月平衡”相结合、“专项问题”与“重点企业”专项研究的会议制度，统筹解决电量、燃料、运行、资金等重点问题；继续狠抓全面对标，层层分解细化对标指标，精准发力；全力以赴做好电量增发、燃料保供控价以及成本管控、政策争取工作，为集团公司圆满实现“两个确保”目标作出新的更大的贡献。

　　该公司所属托克托发电公司作为京津唐电网主要的电源支撑点，切实增强“四个意识”，树立安全发展理念，以保人身安全、设备安全、环境安全为核心工作，将一级保电纳入到日常工作中，切实落实各项保安全稳定措施；实行行政和生产双值班制度，做好员工思想稳定、后勤保障工作，确保安全生产稳定、职工队伍稳定。该公司将提高政治站位，把握高质量发展根本要求，发挥好托电规模优势和资源吸附效应，持续增强深化改革、全面创新两大动力，努力推动该公司在新时代新阶段更好更快发展，为集团公司建设国际一流能源集团作出新的更大贡献。

　　高井热电厂时刻牢记“窗口”和“在京唯一”的责任与使命，提升全员“首都无小事、保电无小事、安全无小事、环保无小事”的政治意识和大局意识，将一级保电的高标准严要求融入企业日常工作，推动思想、组织、措施、管控齐到位。同时，该厂将保电与增发电量有机融合，将全体干部职工凝聚到保稳定、争电量、增效益这一中心工作上来，创造条件争发调度电量、经济电量、安全电量。召开职工代表座谈会，对职工关注的热点、难点、疑点问题，认真分析，积极引导，主动化解，营造和谐氛围，努力实现新时代新担当新作为。

　　盘山发电公司站在“讲政治”的高度，第一时间召开会议落实集团公司党组理论学习中心组（扩大）专题学习的有关精神。该公司坚持严防死守，确保关键时刻发挥关键作用，严格落实“1+8”保电工作方案、措施及相关应急预案，明确“个人保班组、班组保部门、部门保公司”的工作原则，开展了全方位全员专项摸排，现已完成了对612名在职公司员工、常驻项目部、治安后勤、驻厂项目组员工的摸排工作，保障队伍稳定，全力以赴打好保电战。