华电集团公司团委做实“一学一做”教育实践纪念建团95周年

青春与梦想和华电相遇会迸出怎样的火花？热情与拼搏和工作之间又会续写出怎样的故事？近日，中国华电集团公司团委2位同志接受了团中央“一学一做”教育实践与从严治团督查访谈，团中央办公厅信息处鲁学博同志用“实”字为华电点赞。建团95周年来临之际，中国华电团委以增强团员先进性和光荣感为着力点，扎实推进“一学一做”教育实践，不断提升团组织的凝聚力和向心力。画好轮廓线，制定路线图。2月底，中国华电团委在中央企业团委中率先召开“一学一做”教育实践启动会，下发工作通知，从学习教育、组织生活、实践活动三个方面，对“一学一做”教育实践进行周密部署。绘制了生动形象的《“一学一做”教育实践路线图》和《一张图看懂华电共青团“一学一做”教育实践》，明确了“我的青春我的梦”主题征文、开展百场主题团课、编发《青春之华》共青团改革创新成果集萃等19项重点工作，通过“青春华电”微信公众号、QQ群、网站等“青阵地”广泛宣传，发动华电各级团组织和全体团员积极参与。严管团干部，提升先进性。为落实好团中央关于新形势下推进从严治团的规定，华电团委抓住团干部这一“关键少数”，计划在2017年将系统内876名团干部轮训一遍，集聚想干事、能干事、干成事的青春力量。3月下旬，在山东潍坊发电公司首期团干部示范培训班，通过“怎样做一名合格团员”主题团课、共青团改革与从严治团、结构化研讨等20项学习实践，在智慧碰撞中统一思想、解放思想，增强身份认同和责任意识；福新公司、云南公司、福建公司等相继举办培训或讲座，提升团干部服务大局、服务青年的能力。办好“工作票”，明确“怎么干”。根据《团章》和从严治团的要求，为团员、团干部、团组织制定任务清单，把换届选举、民主评议等组织生活的内容制作成流程化的“工作票”，将“一学一做”教育实践落在行动上。要求团员按“五个一”要求，参加组织生活、接受教育培训、开展民主评议、团籍注册、成为注册志愿者；团干部按“十个一”要求述职、调研、定期报告工作、结对帮带、讲团课、解决青年需求等；团组织按“十个一”要求建立活动阵地、制定工作计划、规范组织生活、开展“青春建功”、“素质登高”活动等。集团公司团委按照“三级管控”原则加强检查、督导和考核，通过网络平台促进交流共享、炫晒工作与活动，确保规定动作不走样、自选动作有新意。岗位学雷锋，建功“十三五”。在雷锋月期间，积极响应国资委“责任央企志愿先行”主题活动号召，广泛发动各级团组织开展困难帮扶、关爱行动、绿化环保等青年志愿服务活动，打响“华电幸福行动”责任品牌。截至4月底，公司系统注册青年志愿者12498人，学雷锋月活动参与人数6000余人次。开展第三届五四青年奖章评选和五四先进表彰，举行主题团日活动，讲述“最美青春故事”。围绕企业中心任务，引导团员青年积极参加中央企业青年创新大赛、华电“金点子”征集、职工创新与技能大赛等活动，用青春活力助推企业提质增效、转型升级。连日来，公司系统广大团员青年纷纷开展“戴团徽、举团旗、唱团歌、重温入团誓词”、与团旗合影、纪念五四“快闪”、主题团日等活动，汇聚华电青年爱岗爱企、建功立业的合力。