国电电力全力推动“三供一业”分离移交工作

　　中电新闻网讯 通讯员 张鹏 报道 3月13日，国电电力召开所属企业“三供一业”分离移交推进工作座谈会。对该公司系统“三供一业”分离移交工作进行了再动员、再部署，要求基层各相关单位不避矛盾、不绕困难，全力以赴、主动出击，确保圆满完成分离移交任务。

　　十八届三中全会以来，中央已将解决国有企业历史遗留问题和分离企业办社会职能纳入深化国有企业改革的重要内容之一。国有企业职工家属区供水、供电、供热（供气）及物业管理（统称“三供一业”）分离移交是剥离国有企业办社会职能的重要内容。

　　国电电力“三供一业”分离移交工作分布在6个省、自治区的11个地、市，分离移交规模十分庞大，在集团公司的总体领导下，国电电力成立了以党委书记为组长的工作领导小组，全面推动各单位分离移交工作，相关分（子）公司和基层单位也分别成立了主要领导任组长的专门工作小组，具体开展分离移交工作，为确保实现2018年底全面完成该项工作提供了有力保障。

　　此次座谈会既是贯彻落实中央和集团公司、国电电力有关要求部署的阶段性总结会，也是一次全面推进公司系统“三供一业”分离移交工作的动员会、誓师会。会议提出加快剥离国有企业办社会职能和解决历史遗留问题意义重大、势在必行，利企利民、责任重大，时不我待、迫在眉睫，要求相关基层企业要统一思想、高度重视，进一步增强“三供一业”分离移交工作的责任感和紧迫感。

　　国电电力强调，“三供一业”分离移交工作量大、涉及面广，各相关单位一定要学透政策、突出重点，做好基础工作、明确工作重点、抓住关键程序、加强资金管理、妥善安置人员，全力推进分离移交工作开展。

　　就如何确保按时完成分离移交工作目标任务，国电电力要求，一要加强组织领导；党政主要领导要亲自研究、亲自部署、亲自落实，确保工作顺利完成。二要明确节点目标；制定符合实际、目标明确、节点清晰的方案措施，同时要明确各环节责任人，统筹做好工作规划，加快推进分离移交。三要完善体制机制；要建立协调机制、考核机制、激励机制，同时完善监督机制，确保分离移交工作有序开展。四要加强沟通汇报；要进一步加强与地方政府、接收方的沟通，同时及时向国电电力反映工作进展情况，提高工作效率。五要确保人员稳定；要充分发挥各级党组织和工会的重要作用，加强政策宣贯，及时掌握员工思想动态，回应职工合理诉求，要在维护好职工和群众合法权益的同时对可能出现的矛盾做好预案，确保企业生产经营秩序和职工队伍稳定。

刘卓