华电金山能源公司续写辉煌 上半年生产经营再创佳绩
2013-07-30 10:16:45 来源:
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电力18讯: 本网讯 进入2013年以来,沈阳金山能源股份有限公司深入贯彻党的十八大精神,在集团公司提出的总体目标指引下,倡导科学发展、价值导向、创先争优的思想方法;坚持安全保障、强化营销、制度管控的管理理念;全面落实“双提升、创一流”活动的各项部署,企业的管理水平不断提升,经营业绩成效明显,第一次实现了时间过半,指标、任务超过半,为超额完成全年目标任务奠定了坚实基础。
夯实安全基础,有效减少机组非停。年初以来,该公司为夯实安全生产基础,有降低机组非停次数,采取了一系列措施,并取得显著成效。一是以“安全生产月”活动为载体,加大安全生产宣教力度。二是加强了机组检修安全管理和“两票三制”制度落实。三是重点开展了锅炉四管漏泄的预防和治理。截止6月30日,该公司机组非停次数大幅减少,安全生产形势总体稳定,未发生人身、设备事故、交通等事故,实现安全生产887天。
强化大修技改,环保项目如期推进。针对今年下半年将要进行的铁岭公司5号机组和丹东金山公司1号机组大修工作,公司以大修全优为目标,针对机组大修前试验报告中影响机组能耗指标的因素,确定机组检修和技改项目,为实现优化目标提供了必要的技术保障。目前,铁岭公司和丹东金山公司正在积极筹备机组大修的各项工作。在重点环保项目方面,公司从前期工作入手,抓早、抓实,使得环保一系列工程得以顺利开展。其中,铁岭公司5号、6号机组脱硝改造项目已于7月1日和6月29日完成;白音华公司2号机组脱硝改造项目也已于7月7日机组启动通烟气,如期实现了环保部督办要求的目标。目前,沈阳、阜新等公司的环保项目前期工作,也已经进入实质性阶段。
落实集团部署,生产经营成效明显。公司本部按照集团公司的有关部署,积极开展“双提升”阶段总结、专项提升重新分工、“创一流”差距查找和自评价等工作,制定了“创一流”三年工作规划。基层单位均按照要求成立了组织机构,结合自身实际制定提升方案,并稳步推进,各单位的基础管理水平、管理现代化水平、管理创新机制和综合绩效正逐步改善和提高。
加大营销力度,基础工作不断加强。该公司经过多方努力,省内、外计划电量得到优化。铁岭公司充分利用60万机组的指标优势和相关政策,积极与电网公司沟通,优化内部电量结构,其60万机组目前的实际发电量已超出发电计划进度,并争取供暖期前,完成全年转移内部电量2亿千瓦时的目标,电量结构明显好于去年。
加强内部管理,不断修善内控体系。该公司制定了内控制度的具体实施方案并已进入具体实施阶段。近期,该公司本部的内控缺陷整改工作正在集中开展,现已修订并下发的规章制度12个,已补充、修订尚未下发的规章制度44个,内容涉及公司机关本部10个部门的各个专业。
倡导“阳光采购”,深入降本增效。在2012年煤炭采购公开招标的基础上,丹东金山公司2013年又对煤炭运输进行了招标,使煤炭采购管理工作进一步透明、更加阳光。其他所属各企业也结合本单位实际情况,采取公开询价、月报价、信息公开等煤炭阳光采购方式,避免了暗箱操作,树立了企业良好的信誉和市场形象。
夯实安全基础,有效减少机组非停。年初以来,该公司为夯实安全生产基础,有降低机组非停次数,采取了一系列措施,并取得显著成效。一是以“安全生产月”活动为载体,加大安全生产宣教力度。二是加强了机组检修安全管理和“两票三制”制度落实。三是重点开展了锅炉四管漏泄的预防和治理。截止6月30日,该公司机组非停次数大幅减少,安全生产形势总体稳定,未发生人身、设备事故、交通等事故,实现安全生产887天。
强化大修技改,环保项目如期推进。针对今年下半年将要进行的铁岭公司5号机组和丹东金山公司1号机组大修工作,公司以大修全优为目标,针对机组大修前试验报告中影响机组能耗指标的因素,确定机组检修和技改项目,为实现优化目标提供了必要的技术保障。目前,铁岭公司和丹东金山公司正在积极筹备机组大修的各项工作。在重点环保项目方面,公司从前期工作入手,抓早、抓实,使得环保一系列工程得以顺利开展。其中,铁岭公司5号、6号机组脱硝改造项目已于7月1日和6月29日完成;白音华公司2号机组脱硝改造项目也已于7月7日机组启动通烟气,如期实现了环保部督办要求的目标。目前,沈阳、阜新等公司的环保项目前期工作,也已经进入实质性阶段。
落实集团部署,生产经营成效明显。公司本部按照集团公司的有关部署,积极开展“双提升”阶段总结、专项提升重新分工、“创一流”差距查找和自评价等工作,制定了“创一流”三年工作规划。基层单位均按照要求成立了组织机构,结合自身实际制定提升方案,并稳步推进,各单位的基础管理水平、管理现代化水平、管理创新机制和综合绩效正逐步改善和提高。
加大营销力度,基础工作不断加强。该公司经过多方努力,省内、外计划电量得到优化。铁岭公司充分利用60万机组的指标优势和相关政策,积极与电网公司沟通,优化内部电量结构,其60万机组目前的实际发电量已超出发电计划进度,并争取供暖期前,完成全年转移内部电量2亿千瓦时的目标,电量结构明显好于去年。
加强内部管理,不断修善内控体系。该公司制定了内控制度的具体实施方案并已进入具体实施阶段。近期,该公司本部的内控缺陷整改工作正在集中开展,现已修订并下发的规章制度12个,已补充、修订尚未下发的规章制度44个,内容涉及公司机关本部10个部门的各个专业。
倡导“阳光采购”,深入降本增效。在2012年煤炭采购公开招标的基础上,丹东金山公司2013年又对煤炭运输进行了招标,使煤炭采购管理工作进一步透明、更加阳光。其他所属各企业也结合本单位实际情况,采取公开询价、月报价、信息公开等煤炭阳光采购方式,避免了暗箱操作,树立了企业良好的信誉和市场形象。
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