中电投云南国际开展英语培训强化国际化人才培育

电力18讯：    “This English training program demonstrated our company’s commitment and determination to create a corporate culture of caring people, valuing people and developing people…”云南国际本部会议室传出朗朗英语声。这是云南国际赴北京外国语大学英语强化培训班学习成果汇报会现场，学员用娴熟、流利的英语口语汇报培训成果及心得体会。汇报会全程以英语形式展开，由云南国际具备较高英语水平人员组成评议小组，通过学员个人主题演讲、专家互动等环节现场检验了培训学员学习成果。

    为切实贯彻集团公司“走出去”发展战略，云南国际积极实施海外项目紧缺人才聚集培养工程。该公司深切体会到外语工具性、人文性、先导性等多重重要功效，将发展语言能力、加大多语言能力人才储备作为推动人才工程的重要举措。2013年3月，通过组织英语竞赛等形式，选派了18名具备一定英语水平人员赴北京外国语大学参加为期4个月的英语脱产强化培训。

    培训针对员工在国内、境外工作生活中出现的实际问题，委托北京外国语大学设计以培训学员为主体，个性化、小班制、半外语环境的教学模式及以解决实际问题为中心的包括商务视听、外教口语、商务口语、工程英语阅读、商务写作、语音等8门课程的授课体系。学员将全面提高自身英语水平作为首要任务，实践“学习工作化”理念，把工作经验英语化、英语问题工作化；转变单一的“传递式”培训模式，根据教学内容采取专家讲座、小组交流、合作研讨、案例教学等多种形式，充分撬动北外雄厚的师资力量及丰富的教学资源。

    云南国际将进一步营造英语学习氛围，致力于打造真正的国际化公司，继续推进海外项目紧缺人才聚集培养工程，积极营造国际化企业培训文化，加强投入，以人为本，率先突破，力争在集团公司系统树立标杆形象，致力打造国际化样板企业。