国电江苏公司挂职干部到苏龙公司交流座谈
2011-09-09 11:33:02 来源:
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电力18讯: 9月7日,前来国电江苏公司挂职交流的第二批干部来到苏龙公司,与江苏公司总经理进行面对面的交流,这是江苏公司进一步贯彻落实集团公司在东部与中西部企业干部进行双向挂职交流的工作部署,认真总结第一批挂职交流工作,继续做好第二批挂职交流工作,用实际行动贯彻集团公司动员部署会精神的具体体现。
自集团公司开展东部与中西部企业干部双向挂职交流工作以来,江苏公司高度重视,在第一时间公布了总经理的个人电话与信箱,做到每个月轮流到基层企业召开一次挂职交流干部座谈会,努力为他们创造良好的工作、生活环境,真正做到“以提高思想认识为要求,保证组织落实;以健全管理制度为基础,保证积极推进;以主动融入企业为根本,务求工作实效;以落实后勤工作为保障,切实做好服务;以加强日常督促为途径,做好跟踪管理。”
江苏公司总经理与挂职交流干部进行了交流,针对发电企业的新形势新任务新要求,他要求大家从转变思维方式入手,针对发电企业生产经营工作的热点难点问题,通过创新实现发电企业的战略转型。
来自六个企业的挂职交流干部纷纷表示要通过在江苏公司一年的挂职交流,真正做到“挂有所学”,积极推动基层企业的协同发展,密切兄弟企业的交流互助,在实践中增长才干,努力为集团公司战略转型做好工作。(夏冬)
自集团公司开展东部与中西部企业干部双向挂职交流工作以来,江苏公司高度重视,在第一时间公布了总经理的个人电话与信箱,做到每个月轮流到基层企业召开一次挂职交流干部座谈会,努力为他们创造良好的工作、生活环境,真正做到“以提高思想认识为要求,保证组织落实;以健全管理制度为基础,保证积极推进;以主动融入企业为根本,务求工作实效;以落实后勤工作为保障,切实做好服务;以加强日常督促为途径,做好跟踪管理。”
江苏公司总经理与挂职交流干部进行了交流,针对发电企业的新形势新任务新要求,他要求大家从转变思维方式入手,针对发电企业生产经营工作的热点难点问题,通过创新实现发电企业的战略转型。
来自六个企业的挂职交流干部纷纷表示要通过在江苏公司一年的挂职交流,真正做到“挂有所学”,积极推动基层企业的协同发展,密切兄弟企业的交流互助,在实践中增长才干,努力为集团公司战略转型做好工作。(夏冬)
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