中电投宁夏能源铝业：四项措施持续提升党建水平

电力18讯：    今年以来，宁夏能源铝业创先争优活动紧紧围绕“全面落实标准化管理要求，推动企业科学发展上水平”的主题，认真贯彻“围绕中心，服务大局，立足岗位，认真履责，着眼实践，注重实效“的要求，把党组织、党员队伍的先进性体现到实际工作中和自身岗位上。

　　一是创新载体，提升组织建设水平。各级党组织 “围绕经济抓党建，抓好党建促发展”，通过周密安排和有效组织，在基层党组织和一线党员中大力开展以党员技术攻关为主题的“党员工程”活动、以“保目标、降成本、增效益”为主题的“降本增效”活动、以“三讲四比”为主题的劳动竞赛活动，使活动真正融入到各项管理工作中，成为提升经营管理水平和安全生产的助推器。

　　二是创新管理，提升党员服务水平。公司各级党组织充分发挥政治优势，把党员教育和创先争优活动结合起来，以全面打好生产建设攻坚战为目标，不断创新和丰富“一个党员一面旗”、“党员身边无事故”和“党员工程”等活动内容，积极引导和激励广大党员充分发挥先锋模范作用，在推进公司又好又快发展中建功立业，展现作为。  

　　三是创新机制，提升干部选用水平。宁夏能源铝业党委积极探索干部人事制度改革，实施了“四考评、两考试、一考核”的干部考核评价体系，推进了干部末位淘汰制、干部选聘竞聘制，初步建立了干部选任的新机制，得到了广大干部职工的高度认同和积极参与。

　　四是创新思路，提升科学发展水平。各级党组织和广大党员干部不断创新思路，坚定推进“三步走”战略的实施，加快煤炭、电源项目核准进度，推进煤电铝产业链建设，实现产业链向价值链转移。通过强化对标管理和新技术、新工艺的运用，不断提升铝业、电力、煤炭的主要技术指标。通过体制机制的转型，管控方式的健全完善，加大内部资源整合力度，优化业务结构和组织结构，实现增长方式由主要依靠要素投入向依靠管理创新的转变，实现企业持续健康发展。