中电投集团孟振平到高培中心调研并为年轻干部培训班授课

电力18讯：    4月27日至28日，集团公司党组成员、副总经理孟振平到高培中心进行工作调研，并以《年轻干部的修养》为题，为集团公司第六期年轻干部培训班授课。

    27日，孟振平在听取了高培中心工作汇报后，充分肯定了高培中心在保障集团公司“三支队伍”建设中发挥的重要作用。他指出，高培中心自成立之初始终坚持“高标准、高起点”，经历了近八年的建设与发展，形成了集团公司的培训特色，积累了宝贵的培训经验，为推进集团公司“三步走”战略发挥了重要作用。

    会上，孟振平对高培中心下一阶段工作提出了明确要求。一是要加强急需人才培训。二是要坚持按需培训、完善培训课程设置。三是要进一步改善办学条件，做好培训资源建设和信息化建设。四是要着力构建领导力培训素质模型。五是要做好核电AP1000理论培训基地建设工作。六是坚持不懈地加强高培中心自身建设，提升核心能力。

    当天下午，孟振平与集团公司2011年春季企管班学员代表座谈。在听取了大家对培训实施情况的意见和建议后，孟振平指出，此次企业管理培训班是在总结过去办班经验基础上，精心策划、精心组织实施的，培训效果明显。他对学员提出的意见和建议表示赞同，并对学员提出了明确要求，一是把学习的成果带回去，坚持理论联系实际，学以致用，知行合一，促进学习成果的转化；二是把所领悟到的培训理念带回去，促进本企业的整体学习能力，建设学习型企业；三是把其他单位的好经验带回去，促进本企业管理水平的改进和提高。

    28日上午，孟振平为集团公司第六期年轻干部培训班学员作《年轻干部的修养》专题授课。

    孟振平以“什么是修养和为什么要加强修养”入题，深刻阐述了年轻干部加强党性锻炼和修养的重要性、紧迫性以及途径与方法。孟振平指出，年轻干部要在学习中提高自己，提高理论素养，多读书、读好书；要在实践中磨砺自己，按照党员领导干部的标准要求自己，加强党性修养；要在锻炼中完善自己，重视并把握好“德、能、勤、绩、廉”这五个字；要在岗位中树立正确的思想和工作方法，找准定位，坚持联系群众，从群众中来、到群众中去。

    集团公司人资部有关负责同志、高培中心领导班子、全体中层干部参加了旁听。