国电集团张成杰出席蒙电、蒙能和平煤公司领导班子民主生活会
2009-05-15 14:10:54 来源:国电集团
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电力18讯:
5月12日至13日,集团公司副总经理、党组成员张成杰出席了国电内蒙古电力有限公司、国电内蒙古能源有限公司和内蒙古平庄煤业(集团)公司召开的深入学习实践科学发展观活动领导班子专题民主生活会,并作重要讲话。
5月12日,张成杰出席了国电内蒙古电力有限公司和国电内蒙古能源有限公司合并召开的深入学习实践科学发展观活动领导班子专题民主生活会,在听取了班子成员发言后,张成杰对内蒙古电力公司和内蒙古能源公司成立以来所取得的成绩给予了充分肯定。他指出,内蒙古电力公司和内蒙古能源公司自成立以来,在公司领导班子的带领下,全体干部员工以科学发展观为指导,不断开拓创新,攻坚克难,在工作中做出较大成绩。平煤集团当年实现利润11.5亿元,保持了安全生产的良好局面和职工队伍的稳定,初步实现了企业文化的融合。蒙能公司的煤化工、铁路、煤提质和风电等项目也顺利推进,为集团公司调整结构、优化布局做出了突出贡献。
张成杰对蒙电、蒙能本次领导班子专题民主生活会给予高度评价。认为这次专题民主生活会党组重视,准备充分,程序严格。班子成员在广泛征集意见和建议的基础上,认真撰写了发言提纲,能够站在全局的高度,针对公司发展和分管工作,认真开展批评与自我批评,敢于说真话,讲实话,找到了制约公司发展的关键问题和个人需要改进的不足,并提出了具体解决方案。充分发挥了民主生活会重在总结经验,重在查找问题,重在找出原因,重在明确方向的作用。同时要求内蒙古电力公司和内蒙古能源公司要在成功召开民主生活会的基础上,进一步查找和破解公司在发展道路、发展思路上的难题,在查找问题,找准原因的基础上,努力形成高质量的领导班子分析检查报告。
张成杰针对内蒙古的实际情况,就两个公司如何贯彻落实科学发展观提出具体要求。一是要坚持“发展”这一科学发展观的第一要义。充分认清内蒙古的重要战略地位、在企业转型中承担的发展任务,进一步处理好规模、速度、质量和效益的关系。二是要坚持全面协调可持续的基本要求,注重统筹兼顾这个根本方法。在发展过程中不能只看眼前,更要关注长远,要对事业负责,对历史负责,经得起时间的检验。三是要坚持以人为本这一核心。要突出人的全面发展,努力提高员工的素质、水平和能力。在发展中要尊重群众,关心员工生活,充分调动大家的积极性,真正把“家园・舞台・梦”的理念落到实处。
5月13日,张成杰到内蒙古平庄煤业(集团)公司参加该公司学习实践科学发展观活动专题民主生活会。在听取领导班子成员发言后,张成杰对平煤公司领导班子专题民主生活会表示满意,认为党委重视,准备充分,班子成员的发言具有高度的责任感,既有整体思考,也查找了自身存在的问题和不足,批评和自我批评中肯到位,查找的问题比较准确,为下一步形成分析检查报告奠定了基础。张成杰结合平煤公司实际,提出了三点具体要求。一是要高度重视发展问题。针对平煤资源存量少、发展后劲不足和富余员工过多的问题,开拓发展思路,不局限于打工,而要利用自身优势占有煤炭资源,突破瓶颈,通过发展解决问题。二是要坚持统筹兼顾、全面协调可持续发展。他强调,要按科学发展观的要求去指导工作,不走过场、注重实践,实现平煤公司长期可持续发展。三是强调“以人为本”的问题。平煤作为煤炭企业,必须把员工生命安全放在首位,这是人民群众最大的实惠,也是企业科学发展的基础;要加强员工教育培训,提高员工素质,重视人的全面发展;要适度提高骨干人员的待遇,留住人才,同时要加强扶贫救助工作,统筹考虑低收入人员的生活保障问题。最后,张成杰强调,要在认真总结民主生活会成果的基础上做好下一步工作,形成高质量分析报告。
集团公司有关部门负责人陪同参加了民主生活会。(祖立钢 马瑞忠)
5月12日至13日,集团公司副总经理、党组成员张成杰出席了国电内蒙古电力有限公司、国电内蒙古能源有限公司和内蒙古平庄煤业(集团)公司召开的深入学习实践科学发展观活动领导班子专题民主生活会,并作重要讲话。
5月12日,张成杰出席了国电内蒙古电力有限公司和国电内蒙古能源有限公司合并召开的深入学习实践科学发展观活动领导班子专题民主生活会,在听取了班子成员发言后,张成杰对内蒙古电力公司和内蒙古能源公司成立以来所取得的成绩给予了充分肯定。他指出,内蒙古电力公司和内蒙古能源公司自成立以来,在公司领导班子的带领下,全体干部员工以科学发展观为指导,不断开拓创新,攻坚克难,在工作中做出较大成绩。平煤集团当年实现利润11.5亿元,保持了安全生产的良好局面和职工队伍的稳定,初步实现了企业文化的融合。蒙能公司的煤化工、铁路、煤提质和风电等项目也顺利推进,为集团公司调整结构、优化布局做出了突出贡献。
张成杰对蒙电、蒙能本次领导班子专题民主生活会给予高度评价。认为这次专题民主生活会党组重视,准备充分,程序严格。班子成员在广泛征集意见和建议的基础上,认真撰写了发言提纲,能够站在全局的高度,针对公司发展和分管工作,认真开展批评与自我批评,敢于说真话,讲实话,找到了制约公司发展的关键问题和个人需要改进的不足,并提出了具体解决方案。充分发挥了民主生活会重在总结经验,重在查找问题,重在找出原因,重在明确方向的作用。同时要求内蒙古电力公司和内蒙古能源公司要在成功召开民主生活会的基础上,进一步查找和破解公司在发展道路、发展思路上的难题,在查找问题,找准原因的基础上,努力形成高质量的领导班子分析检查报告。
张成杰针对内蒙古的实际情况,就两个公司如何贯彻落实科学发展观提出具体要求。一是要坚持“发展”这一科学发展观的第一要义。充分认清内蒙古的重要战略地位、在企业转型中承担的发展任务,进一步处理好规模、速度、质量和效益的关系。二是要坚持全面协调可持续的基本要求,注重统筹兼顾这个根本方法。在发展过程中不能只看眼前,更要关注长远,要对事业负责,对历史负责,经得起时间的检验。三是要坚持以人为本这一核心。要突出人的全面发展,努力提高员工的素质、水平和能力。在发展中要尊重群众,关心员工生活,充分调动大家的积极性,真正把“家园・舞台・梦”的理念落到实处。
5月13日,张成杰到内蒙古平庄煤业(集团)公司参加该公司学习实践科学发展观活动专题民主生活会。在听取领导班子成员发言后,张成杰对平煤公司领导班子专题民主生活会表示满意,认为党委重视,准备充分,班子成员的发言具有高度的责任感,既有整体思考,也查找了自身存在的问题和不足,批评和自我批评中肯到位,查找的问题比较准确,为下一步形成分析检查报告奠定了基础。张成杰结合平煤公司实际,提出了三点具体要求。一是要高度重视发展问题。针对平煤资源存量少、发展后劲不足和富余员工过多的问题,开拓发展思路,不局限于打工,而要利用自身优势占有煤炭资源,突破瓶颈,通过发展解决问题。二是要坚持统筹兼顾、全面协调可持续发展。他强调,要按科学发展观的要求去指导工作,不走过场、注重实践,实现平煤公司长期可持续发展。三是强调“以人为本”的问题。平煤作为煤炭企业,必须把员工生命安全放在首位,这是人民群众最大的实惠,也是企业科学发展的基础;要加强员工教育培训,提高员工素质,重视人的全面发展;要适度提高骨干人员的待遇,留住人才,同时要加强扶贫救助工作,统筹考虑低收入人员的生活保障问题。最后,张成杰强调,要在认真总结民主生活会成果的基础上做好下一步工作,形成高质量分析报告。
集团公司有关部门负责人陪同参加了民主生活会。(祖立钢 马瑞忠)
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