华电浙江分公司强管理促效益生产经营成效凸现
2009-05-04 08:59:33 来源:华电浙江分公司
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电力18讯:
本网讯(傅令红) 今年以来,浙江分公司紧紧围绕“强管理、提效益、促发展”的中心任务,以开展深入学习实践科学发展观活动、管理创新年活动和创建“星级发电企业”为抓手,持续巩固安全基础,优化各项关键指标,着力提升经济效益,全面促进科学发展。1-4月份华电浙江区域累计完成发电量15.30亿千瓦时,超额完成8300万千瓦时,半山发电公司连续安全日4378天,乌溪江电厂连续安全日3263天。
一是落实安全责任,确保可控在控。深入开展春季安全大检查、“无违章创建”活动和安全性评价工作,严格执行各项安全规章制度,深入查找薄弱环节,落实安全防范措施。针对春汛即将来临,各单位加强天气水情、预测分析,制定各类应急预案,确保“人员、措施、物资”三落实,做到全局预控。
二是优化各类指标,全面降本增效。对照星级考评标准和对标指标体系,对电量、气量、煤价、成本支出和利润完成情况进行每日跟踪分析,对设备运行状况和预算执行情况实行动态考核,深入挖掘潜力,严格成本。半山公司加强入厂、入炉煤的验收和掺配,确保燃煤验斤率和检质率达到100%,有效降低了供电煤耗。乌溪江电厂把节水降耗作为指标突破的关键,科学调度水库,保持最佳水位,努力降水耗、增发电,水能利用率显著提高。两个单位的主要经济技术指标均达到集团公司先进水平。
三是加强设备管理,提高机组健康水平。科学安排机组检修计划和设备技术改造,积极利用负荷低谷进行系统消缺,提升设备健康水平。半山公司积极实践9FA燃机自主检修方式,充分调动自身检修力量,在短短15天内顺利完成1号燃机小修,为机组抢发电量赢得了时间。乌溪江电厂作为集团公司“点检定修”试点单位,在确保安全优质的前提下,加快5号机组减振增容改造进度,确保机组在主汛期来临之前顶得上、带得满。
四是加强对外营销,争取最佳效益。加强与省气网公司、电网调度的协调沟通,积极争取气量、电量,尽最大可能提高发电利用小时。半山公司千方百计争取气量,确保了年供气合同7亿立方米;同时积极争取外部替代发电空间,落实了年度替代电量交易。乌溪江电厂合理控制水资源收费,同时及时跟踪来水情况,争取省网调度的理解和支持,确保完成年度电量计划。
五是推进管理创新,增强发展活力。以创建“星级发电企业”为抓手,大力推进精细化管理。分公司本部结合集团公司新的管控模式要求,加强规章制度建设,重点对燃料管理、信息系统管理、公文管理和档案管理,明确管理界限,再造业务流程,进一步优化了管控方式,全面提升了管理效率。
本网讯(傅令红) 今年以来,浙江分公司紧紧围绕“强管理、提效益、促发展”的中心任务,以开展深入学习实践科学发展观活动、管理创新年活动和创建“星级发电企业”为抓手,持续巩固安全基础,优化各项关键指标,着力提升经济效益,全面促进科学发展。1-4月份华电浙江区域累计完成发电量15.30亿千瓦时,超额完成8300万千瓦时,半山发电公司连续安全日4378天,乌溪江电厂连续安全日3263天。
一是落实安全责任,确保可控在控。深入开展春季安全大检查、“无违章创建”活动和安全性评价工作,严格执行各项安全规章制度,深入查找薄弱环节,落实安全防范措施。针对春汛即将来临,各单位加强天气水情、预测分析,制定各类应急预案,确保“人员、措施、物资”三落实,做到全局预控。
二是优化各类指标,全面降本增效。对照星级考评标准和对标指标体系,对电量、气量、煤价、成本支出和利润完成情况进行每日跟踪分析,对设备运行状况和预算执行情况实行动态考核,深入挖掘潜力,严格成本。半山公司加强入厂、入炉煤的验收和掺配,确保燃煤验斤率和检质率达到100%,有效降低了供电煤耗。乌溪江电厂把节水降耗作为指标突破的关键,科学调度水库,保持最佳水位,努力降水耗、增发电,水能利用率显著提高。两个单位的主要经济技术指标均达到集团公司先进水平。
三是加强设备管理,提高机组健康水平。科学安排机组检修计划和设备技术改造,积极利用负荷低谷进行系统消缺,提升设备健康水平。半山公司积极实践9FA燃机自主检修方式,充分调动自身检修力量,在短短15天内顺利完成1号燃机小修,为机组抢发电量赢得了时间。乌溪江电厂作为集团公司“点检定修”试点单位,在确保安全优质的前提下,加快5号机组减振增容改造进度,确保机组在主汛期来临之前顶得上、带得满。
四是加强对外营销,争取最佳效益。加强与省气网公司、电网调度的协调沟通,积极争取气量、电量,尽最大可能提高发电利用小时。半山公司千方百计争取气量,确保了年供气合同7亿立方米;同时积极争取外部替代发电空间,落实了年度替代电量交易。乌溪江电厂合理控制水资源收费,同时及时跟踪来水情况,争取省网调度的理解和支持,确保完成年度电量计划。
五是推进管理创新,增强发展活力。以创建“星级发电企业”为抓手,大力推进精细化管理。分公司本部结合集团公司新的管控模式要求,加强规章制度建设,重点对燃料管理、信息系统管理、公文管理和档案管理,明确管理界限,再造业务流程,进一步优化了管控方式,全面提升了管理效率。
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