中电投黄河运营：从“实”入手抓学习实践活动

电力18讯：    3月下旬以来，中电国际深入学习实践科学发展观活动调研组在公司领导班子成员的率领下分别到各联系点单位开展学习实践活动专题调研。联系点单位涵盖了中电国际系统21家基层单位。

    领导班子成员深入基层调研是开展深入学习实践科学发展观活动的重要环节之一。按照集团公司、中电国际深入学习实践科学发展观活动的实施方案的规定，中电国际党组高度重视学习实践活动调研工作，及时制定了“调研方案”，明确了学习实践活动专题调研指导思想和相关要求。中电国际成立了七个调研课题组，明确了五个共同课题和各小组专题课题。调研以“抓发展、调结构、保增长、强管理、防风险、维稳定”为主线，以找准影响系统科学发展的问题为重点，以集中解决制约系统和谐发展和员工群众反映的突出问题为目标，深入基层、深入实践，广泛征求促进中电国际系统又好又快发展的良好建议，确保学习实践活动扎实推进，为开创全系统改革发展稳定新局面打下坚实基础。

    中电国际党组书记、董事长李小琳带领第一调研组，围绕“进一步解放思想，破解难题，推进新能源打造行业领军卓越品牌”课题，对中电新能源进行深入调研；党组副书记、总经理柳光池带领第二调研组，围绕“新形势下中电国际检修产业发展的方向和模式”课题，对中电检修进行深入调研，其他各组都结合系统实际，尤其是困扰当前发展的难题，包括新厂与老厂的资源整合及体制改革、区域新建项目、以大代小、新形势下的市场营销等课题，全面展开了调研。

    调研时，各调研组认真听取调研联系点单位学习实践活动的工作汇报；根据调研课题要求，召开相关人员参加的座谈会，广泛听取意见和建议；调研组成员深入车间、深入班组、深入一线，了解情况，听取意见，解决实际问题，各调研组组长在调研时，向联系点单位提出有关要求。

    调研结束后，各调研组将在规定时限内，完成专题调研报告，报公司学习实践活动领导小组。