做好人才大文章 中电投江西分公司召开人力资源会议
2007-12-12 14:03:20 来源:中电投江西分公司
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电力18讯: 做好人才大文章江西分公司召开人力资源会议
2007年12月12日 信息来源:
日前,江西分公司在南昌召开人力资源工作专题会议,贯彻落实集团公司人力资源工作专题座谈会精神,部署今后一段时间的人力资源工作,做好人才“大文章”。
会议传达了集团公司人力资源部工作专题座谈会议精神,组织大家学习了集团公司丁中智副总经理的重要讲话;通报了分公司所属各单位劳动用工情况,并结合新劳动合同法的实施,提出年底前有关执行的整改要求;就有关人力资源管理八个方面的工作进行总体部署。
江西分公司主要负责人在讲话中提出了四点要求:一是要贯彻十七大精神树立科学发展观,充分认识人力资源工作的重要性、必要性和紧迫性。要把促进人才发展作为人才工作的根本出发点,要善于发现和培养人才;二是要树立大教育、大培训的观念,打造分公司人才成长的平台。注重三支队伍建设,强化培训,提高员工整体素质;三是要进一步完善竞争激励机制,加强用工机制改革,营造尊重人才的良好氛围,构筑江西分公司人才聚集的高地;四是要进一步加强人力资源部门自身建设,为人力资源开发提供保障。(罗东航)
2007年12月12日 信息来源:
日前,江西分公司在南昌召开人力资源工作专题会议,贯彻落实集团公司人力资源工作专题座谈会精神,部署今后一段时间的人力资源工作,做好人才“大文章”。
会议传达了集团公司人力资源部工作专题座谈会议精神,组织大家学习了集团公司丁中智副总经理的重要讲话;通报了分公司所属各单位劳动用工情况,并结合新劳动合同法的实施,提出年底前有关执行的整改要求;就有关人力资源管理八个方面的工作进行总体部署。
江西分公司主要负责人在讲话中提出了四点要求:一是要贯彻十七大精神树立科学发展观,充分认识人力资源工作的重要性、必要性和紧迫性。要把促进人才发展作为人才工作的根本出发点,要善于发现和培养人才;二是要树立大教育、大培训的观念,打造分公司人才成长的平台。注重三支队伍建设,强化培训,提高员工整体素质;三是要进一步完善竞争激励机制,加强用工机制改革,营造尊重人才的良好氛围,构筑江西分公司人才聚集的高地;四是要进一步加强人力资源部门自身建设,为人力资源开发提供保障。(罗东航)
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