大唐吉林发电公司启动三项教育主题实践活动引领全员思想
2007-03-29 09:28:23 来源:大唐吉林发电公司
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电力18讯: 作者:瞿素萍
本网讯 为引领广大干部员工从容应对各种困难与挑战,完成“节约年”各项工作任务,着力解决当前干部员工在思想观念、履职能力和执行力方面存在的突出问题,使广大员工看到企业和员工的长远利益之所在,弘扬职业精神,恪守职业道德,努力建设一支“诚信忠诚、热忱严谨、团结协作、学习高效”的大唐吉林团队,为企业可持续发展打好基础,吉林发电公司启动“三个代表”重要思想、科学发展观、职业精神与职业道德学习教育主题实践活动。3月20日,该公司召开了三项教育主题实践活动的视频动员会,对实践活动工作进行了细致周密的安排部署。
会上,该公司党组书记、总经理简英俊对“三个代表”重要思想、科学发展观产生的历史背景和对当前工作重要的指导意义进行了深入的讲解,他要求通过学习教育活动,使广大干部员工明晰地位、责任和义务,正确认识职业道德、职业精神的精髓,知荣弃耻、褒荣贬耻,努力做好各项工作,打造出优秀的团队。他强调,要在深化对“三个代表”重要思想的理解、树立科学发展观、弘扬职业精神和职业道德的基础上,达到五个目标:一是达到思想政治、党建、监察等各项工作创新的目标;二是达到全体员工展望未来、同心跨越的目标;三是达到主动工作、克己自律的目标;四是达到精细化管理的目标;五是达到四个结合的目标,即把学习教育活动与四好班子建设、企业文化建设、反腐倡廉常态机制、建立健全规章制度有机结合起来。
据悉,该公司此次学习教育活动将历时3个月,至6月底结束,主要活动内容包括“学习培训、提高认识”、“对照检查、整改交流”、“实践创新、巩固提高”三个步骤,以一次专题报告会、一次高层论坛、一次访谈电视节目评展、一次征文竞赛、一次诗歌朗诵比赛、编辑一部《职业精神与职业道德箴言集》为内容的“六个一”活动贯穿活动全过程。
本网讯 为引领广大干部员工从容应对各种困难与挑战,完成“节约年”各项工作任务,着力解决当前干部员工在思想观念、履职能力和执行力方面存在的突出问题,使广大员工看到企业和员工的长远利益之所在,弘扬职业精神,恪守职业道德,努力建设一支“诚信忠诚、热忱严谨、团结协作、学习高效”的大唐吉林团队,为企业可持续发展打好基础,吉林发电公司启动“三个代表”重要思想、科学发展观、职业精神与职业道德学习教育主题实践活动。3月20日,该公司召开了三项教育主题实践活动的视频动员会,对实践活动工作进行了细致周密的安排部署。
会上,该公司党组书记、总经理简英俊对“三个代表”重要思想、科学发展观产生的历史背景和对当前工作重要的指导意义进行了深入的讲解,他要求通过学习教育活动,使广大干部员工明晰地位、责任和义务,正确认识职业道德、职业精神的精髓,知荣弃耻、褒荣贬耻,努力做好各项工作,打造出优秀的团队。他强调,要在深化对“三个代表”重要思想的理解、树立科学发展观、弘扬职业精神和职业道德的基础上,达到五个目标:一是达到思想政治、党建、监察等各项工作创新的目标;二是达到全体员工展望未来、同心跨越的目标;三是达到主动工作、克己自律的目标;四是达到精细化管理的目标;五是达到四个结合的目标,即把学习教育活动与四好班子建设、企业文化建设、反腐倡廉常态机制、建立健全规章制度有机结合起来。
据悉,该公司此次学习教育活动将历时3个月,至6月底结束,主要活动内容包括“学习培训、提高认识”、“对照检查、整改交流”、“实践创新、巩固提高”三个步骤,以一次专题报告会、一次高层论坛、一次访谈电视节目评展、一次征文竞赛、一次诗歌朗诵比赛、编辑一部《职业精神与职业道德箴言集》为内容的“六个一”活动贯穿活动全过程。
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