福建公司对藏人才帮扶工作结硕果

电力18讯：7月16日，国家电网公司在河南郑州召开对藏人才帮扶工作研讨会。会上，一批对藏人才帮扶工作先进单位和先进个人受到隆重表彰。福建公司对藏人才帮扶工作得到国家电网公司充分肯定。其中，福建公司、水口发电公司荣获“人才帮扶工作先进单位”称号，水口发电公司罗自立、漳州电业局郭溪洲荣获“优秀帮扶人员”称号，水口发电公司张良、省电建二公司黄恒荣获“先进帮扶人员”称号，省公司王文英荣获“人才帮扶先进工作者”称号。

　　人才援藏，是中央为促进西藏经济发展和社会进步，全面建设小康社会的客观需要；是实施西部大开发战略，为加快西藏发展提供有力的组织保证和人才支持的有效途径。对口支援西藏电力发展事业是国家电网公司落实党中央关于大力支援西藏建设发展的重要决策部署。

　　据了解，福建公司于1997年开始接受援藏任务，历任领导高度重视援藏工作。福建公司系统先后选派了20名优秀的专业人才进藏开展帮扶工作，其中仅水口发电公司就选派了六批15名。

　　西藏位于青藏高原，平均海拔在4000米以上，气候寒冷，空气稀薄，素有“世界屋脊”和地球“第三级”之称。许多援藏人员刚到西藏，就体验到了很强烈的高原反应――缺氧、头痛、睡不好觉。到过西藏的人曾经这样感慨地说过：“能在这里生活，不干工作也是一种奉献。”就是在这样恶劣的自然环境中，福建公司援藏人员将他们的一腔热血和满怀的智慧撒向了雪域高原。

　　他们先后为林芝电网电力设备的安装调试、检修、技术改造、技术进步和设备完善化等提供优质服务；积极组织开展林芝电网各发电厂变电站一二次设备的预防性试验工作；积极参加林芝电网内重大事故的调查分析和反事故措施的制定；组织完成西藏六○六电厂增容改造前期共12项技术改造任务；完成西藏六○六电厂机组增容改造方案的编写审核及＃1、＃2机组的安装调试等；参与完善西藏水库调度的专业管理制度、组织开展专业技术培训、指导水库调度运行、推进水调自动化系统建设、参与电网安全性评价等等。

　　授人以鱼，亦授人以渔。据福建公司人资部林金义主任介绍，在援藏工作中，福建公司首次采用定期援藏和短期技术援藏相结合办法，援藏人员通过技术培训、业务带动等方式，为当地培养了生产技术人才，促进了当地电力的稳步发展；先后组织西藏六○六电厂等技术人员共11人（次）到福建参加为期三个月的技术交流活动，通过“一对一”结对子、“多对一”小团队等技术帮带形式提高西藏技术人员的业务水平，实现“造血”功能。

　　在藏期间，福建公司援藏人员将福建电网好的管理、好的思想、好的作风、好的技术带给受援单位，体现了福建电力职工良好的精神风貌，赢得了当地干部群众的尊敬和好评，得到西藏电力公司和国家电网公司的高度肯定。

　　作为对藏人才帮扶工作的具体牵头部门，福建公司人资部严格遵照省公司党组指示，认真落实国家电网公司和受援单位的要求，层层把关，从系统各单位专业对口的技术人员中挑选政治思想好、身体素质好、专业技术强的人才作为援藏对象。福建公司每期召开援藏人员及其家属座谈会，公司领导、人事部和人资部领导亲自到会宣传人才援藏的重要意义，认真听取意见，解决援藏人员的后顾之忧。公司领导多次组队进藏考察调研，关心援藏人员的工作、生活、学习，并定期与援藏人员及受援单位联系，切实解决帮扶工作中存在的困难。　　（傅娟芳  苏秀丽）