陕西省电力公司女职工专项集体合同签订工作进展顺利
2007-11-15 11:38:51 来源:陕西省电力公司
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电力18讯:近日,陕西省电力公司工会女职委对公司系统签订《专项集体合同》情况进行了检查。检查结果显示,各基层单位高度重视,行政一把手代表企业方,工会主席代表女职工都进行了隆重的签订仪式,得到了广大女职工的普遍赞扬。
今年以来,按照上级工会组织的安排,陕西省电力公司系统女职工专项集体合同签订工作全面启动。公司党组对此高度重视,专门下发了《陕西省电力公司关于签订女职工特殊权益保护专项集体合同工作的实施意见》,明确要求各直属单位党政领导要亲自部署,指定专人负责,把搞好这项工作作为构建和谐企业、落实科学发展观的一项重要任务,并将其列入公司对各单位"四好"领导班子年度考核的内容。省公司工会也将此项工作列入今年的重点工作,在工会工作会议上提出了符合实际的工作方案,作为对基层单位工会考核的一项重要内容,并拨出专项经费用于这项活动开展宣传、学习、培训等。
签订《女职工特殊权益保护专项集体合同》是企业坚持以人为本,落实科学发展观的重要体现;是建立和谐稳定的劳动关系,构建和谐企业的重要内容;是依法规范和维护女职工利益的重要途径。在签订过程中,各单位都有亮点和特色,女职工得到了实惠,女工组织的地位得到了提升,解决了一些长期困扰女工组织的难题。截至目前,公司共有26家单位签订女职工专项集体合同,签订率达到了80%。明年将继续努力,使签订率达100%。
此项工作得到了省总的高度评价,近期陕西省女职工专项集体合同推进会将在我公司举行。(高敬顺)
今年以来,按照上级工会组织的安排,陕西省电力公司系统女职工专项集体合同签订工作全面启动。公司党组对此高度重视,专门下发了《陕西省电力公司关于签订女职工特殊权益保护专项集体合同工作的实施意见》,明确要求各直属单位党政领导要亲自部署,指定专人负责,把搞好这项工作作为构建和谐企业、落实科学发展观的一项重要任务,并将其列入公司对各单位"四好"领导班子年度考核的内容。省公司工会也将此项工作列入今年的重点工作,在工会工作会议上提出了符合实际的工作方案,作为对基层单位工会考核的一项重要内容,并拨出专项经费用于这项活动开展宣传、学习、培训等。
签订《女职工特殊权益保护专项集体合同》是企业坚持以人为本,落实科学发展观的重要体现;是建立和谐稳定的劳动关系,构建和谐企业的重要内容;是依法规范和维护女职工利益的重要途径。在签订过程中,各单位都有亮点和特色,女职工得到了实惠,女工组织的地位得到了提升,解决了一些长期困扰女工组织的难题。截至目前,公司共有26家单位签订女职工专项集体合同,签订率达到了80%。明年将继续努力,使签订率达100%。
此项工作得到了省总的高度评价,近期陕西省女职工专项集体合同推进会将在我公司举行。(高敬顺)
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