广西电网公司以党建促企业发展

电力18讯：一面面鲜红的党旗，一枚枚跃动闪亮的党徽，在一座座巍峨铁塔、一根根电网银线的衬托下，构成了八桂大地上最美的图画。

　　去年下半年以来，根据《自治区党委关于在全区各级党组织和共产党员中开展"八桂先锋行"活动的决定》精神，广西电网公司党组积极巩固和扩大先进性教育活动成果，全面扎实推进“堡垒工程”，积极开展创建“红旗党委”、“红旗党支部”活动。全公司12800多名党员高擎党旗，依托"八桂先锋行"这一崭新的活动载体，开展"八桂先锋在电网"活动，努力争当本行业的"领头雁"和"排头兵"，团结和带领3多万员工，在建设和谐电网的征程中昂首阔步。

　　＇八桂先锋在电网＇启动一年来，广西电网公司各级党组织紧密结合实际，服务发展大局，不断创新载体和形式，充分发挥了党委的政治核心作用和党支部的战斗堡垒作用。广大党员弘扬先进精神，争当时代的先锋、社会的楷模，再一次迸发出了建功立业的激情和振奋人心的力量。党组织的创造力、凝聚力和战斗力不断得到加强。被评为“红旗党委”的梧州供电局党委、柳州供电局党委、钦州供电局党委、广西送变电建设公司党委、广西水电工程局洞巴党工委就是基层党组织中的杰出代表。

　　梧州供电局党委创建“红旗党委”活动中突出一个“特”字。按照“创一流班子、建一流组织、带一流队伍、干一流工作、争一流业绩、树一流形象”的总体工作思路，该局党委把方向谋大局，大力宣贯南网方略，大力实施“堡垒工程”，特别提出了 “二次创业”的发展目标和构建“和谐梧供”的共同愿景，为企业又好又快发展提供了坚实的组织保障、智力支持和精神动力，形成了上下同欲、政令畅通、一心一意干事业的大好局面。

    围绕“特”字，梧州供电局党委把抓好支部建设、创建特色支部看作创建“红旗党委”的第一关。在创建“红旗党委”进程中，局党委加强对支部创建“红旗党支部”的指导，因地制宜，因材施教。该局生产党支部积极创建“安全型党支部”，把支部建设融入到安全生产、班组管理、安全文化建设当中，实现了支部建设与安全生产“零距离”接触。经营党支部管辖客户服务中心、稽查和财务等职能部门，他们的目光盯在了创建“服务型党支部”上，大力倡导“一个员工就是一个窗口”的理念，优质服务增值工程在鸳鸯江畔“一枝独秀”。而多经企业党支部创建的是“经营型党支部”，通过开展“党员形象设计”工程，激励全体党员立足岗位，提升业绩，多做贡献。

　　柳州供电局党委创建“红旗党委”则突出一个“合”字，家合万事兴，可以用 “五首歌曲大联唱”来总结该局的创建工作。第一首是《融入中心，当好核心》，“歌词大意”为该局党委始终以南网方略统揽全局，融入中心做工作，进入管理起作用，“龙头”起舞，带动企业整条“龙身”，政治核心作用凸显，促进了企业大跨步发展。第二首歌是《一岗三责，筑牢堡垒》。经过4年的运作，该局党建工作大踏步前进，初步形成了“一位‘班长’带一片，一个‘堡垒’守一面”的有利局面，在先进性教育活动中，群众满意率达到100%。第三首歌是《“大政工”促发展，争先锋当模范》，“歌词大意”是该局建立了在党委领导下，以行政领导为主体、政工人员为骨干的“大政工”格局，坚持把“堡垒工程”作为企业党组织的“骨干工程”、“灵魂工程”来抓，注重把“堡垒工程”建设与全局的中心、全盘工作紧密结合起来，既筑牢党组织的 “堡垒”，又激活了广大职工和全局工作的“细胞”，贴近实际、贴近职工。

　　第四、第五首歌歌名为《党政工团一家亲》、《营造企业文化，塑造企业形象》，“歌词大意”是突出加强党委对工会和共青团工作的领导，以形成“一家亲，齐步走”的良好工作氛围，全方位多视角地开展工作。另外，把企业文化这门“虚功”做实，让‘无形’的工作变得‘有形’起来。

　　2006年年底，柳州供电局主业无党员班组9个，占全局班组的14%。今年年初，部分党支部通过采取班组人员调整、发展党员等措施，将一些党员技术骨干放到一些力量比较薄弱的班组。今年上半年，无党员班组减少到6个，实现了无党员班组每年递减的目标。党员保持先进性的动力源泉得到进一步激发，各班组形成了你追我赶、齐头并进的良好氛围。

　　“我当供电局的行风监督员有4年时间了,现在意见越来越难提,说明供电局的服务越来越好了！"行风监督员、柳州市人大代表、城中区人大主任陈裕光的一番大实话，就是对柳供最好的评价。

　　钦州供电局创建“红旗党委”突出一个“优”字，创建思路定为――“在基础管理中强本，在活动形式中创新，在业务工作中领先”。该局扎实开展“四好”领导班子建设，以铸造“红旗党委”之魂；积极开展创先争优活动，以锻造“红旗党委”之力。

    钦州供电局党委非常重视领导班子自身建设，始终坚持思想上求先、观念上求新、服