中国华电集团公司电气及热控技术研究中心招聘说明

电力18讯：        2006年中国华电集团公司在国电南京自动化股份有限公司设立了中国华电集团公司电气及热控技术研究中心，2007年依托”电气及热控技术研究中心”又组建了中国华电集团公司电气及热控技术培训基地,其主要职责是为中国华电集团公司的基本建设、生产运行、设备管理、节能增效、环境保护，能源工业技术创新及应用，新技术交流及岗位培训等工作提供技术支持。

    现因发展需要，诚聘以下人员加盟：

一、招聘岗位

（一）、技术监督管理专业人员

1、继电保护监督管理主任工程师（2名）

    以上岗位人员要求：遵纪守法、爱岗敬业、团队意识强、责任心强、身心健康，能适应较大强度的工作压力。年龄在40周岁及以下，相关专业全日制本科及以上学历，在电力系统从事相关专业满5年以上；有较强的管理、文字表达及沟通能力，能够熟练应用计算机，能开展现场相关专业事故分析和反错工作。 目前在电科院或大型发电厂从事以上所聘专业，熟知电力工业对应专业的技术监督各项工作，特别优秀者可以适当放宽。

（二）、电厂/电网技术支持与管理岗位

1、总工程师（1名）：要求有10年以上电科院工作经历或20年左右电力系统工作背景，组织实施过大中型电厂建设或生产管理，高级工程师及以上职称，热动专业大学本科及以上学历，具有扎实、全面的理论基础与丰富的现场分析、解决问题能力，能高质量组织并完成大型生产、工程/科研项目，有很强的组织、协调能力。a8 w. Y3 @' L
　

2、副总工程师（一）（1名）：要求有10年以上电力设计院工作经历或15年左右电力系统工作背景，有电网建设或生产管理业绩，高级工程师及以上职称，电力系统专业大学本科及以上学历，具有扎实的理论基础与丰富的现场分析、解决问题能力，能高质量组织并完成大型生产、工程/科研项目，具有较强的组织、协调能力。专业侧重电力系统自动化及控制专业。

3、副总工程师（二）（1名）：要求有10年以上电科院工作经历或15年左右电力系统工作背景，有电厂建设或生产管理业绩，高级工程师及以上职称，热动专业大学本科及以上学历，具有扎实的理论基础与丰富的现场分析、解决问题能力，能高质量组织并完成大型生产、工程/科研项目，具有较强的组织、协调能力。专业侧重热工自动化专业。

4、副总工程师（三）（1名）：要求有10年以上电科院工作经历或15年左右电力系统工作背景，有电厂建设或生产管理业绩，高级工程师及以上职称，电气专业大学本科及以上学历，具有扎实的理论基础与丰富的现场分析、解决问题能力，能高质量组织并完成大型生产、工程/科研项目，具有较强的组织、协调能力。专业侧重电气专业。

5、副总工程师（四）（1名）：要求有10年以上电力（能源）科研工作经历或15年左右电力系统工作背景，有重大科研成果业绩，副教授及以上职称，新能源相关专业研究生及以上学历，具有扎实的理论基础与丰富的现场分析、解决问题能力，能高质量组织并完成大型工程、科研项目，具有较强的组织、协调能力。专业侧重新能源和节能环保专业。

6、电气部副主任（1名）

7、热工自动化部副主任（1名）

8、培训部副主任（1名）

  以上3个职位，要求有10年以上电科院或大型发电厂从事相应专业研究的工作经历，高级工程师及以上职称，相应专业大学本科及以上学历，具有扎实的理论基础与丰富的现场分析、解决问题能力，能高质量的完成电厂相关专业的生产、基建、科研项目的技术把关工作，具有较强的组织，协调能力（其中培训部的职位要有高等教学或培训管理经历）。F+ H( B& ?; C
　

9、电气、热工、环保专业试验研究主管（各2名）：要求有8年以上电力系统工作经历（电科院/设计院或电厂技术人员优先），工程师及以上职称，各专业大学本科及以上学历，具有扎实的理论基础与丰富的现场分析、解决问题能力，能高质量的完成电厂相关专业的生产、基建、科研项目的技术把关工作，具有较强的组织、协调能力。

（三）、技术管理岗位：总工程师助理（1名）

   要求：男性，工作积极主动，责任心强，有创业精神。大学本科及以上学历，热能动力专业，在高校、电力科研单位或135MW以上发电厂工作3年以上，有较强的组织能力和较深厚的文字功底，英语六级以上，熟练的计算机应用能力。

4二、福利待遇

1、以上所有岗位均与国电南自签订劳动合同，待遇从优。

2、各类社会保障如养老保险、医疗保险和住房公积金等按国家及当地政策执行。

三、有关说明

1、工作地点：江苏省南京市

2、被录用人员依法签订劳动合同。

3、应聘者所有材料必须真实可靠。

四、招聘方式

1、根据应聘人员报名情况，通知报名人员面试，时间另行通知。

2、根据应聘人员初审后确定面试人员，组织笔试与面试，体检合格后按成绩排序择优录用。

3、应聘者需登录中国华电集团公司电气及热控技术研究中心网站（www.chd-etc.cn）或国电南京自动化股份公司有限公司网站（www.sac-china.com），下载填写《应聘人员报名表》，并将word版本的报名表连同以下证件的扫描件以电子邮件方式发送到邮箱:

（1）2寸个人免冠照、身份证、学历学位证、专业职称证书、技能鉴定证书、获奖证书；

（2）学术专著或发表文章等能够证明本人能力、学识水平的资料。+ v2 r" ~2 r# ?7 K+ Q9 /- l6 A
　

五、联系方式

地    址：江苏省南京市新模范马路38号，国电南京自动化股份有限公司人力资源部，邮政编码：210003。

国电南自人力资源部

联 系 人：徐云涛        Emil: xyt@sac-china.com

联系电话：025-83537382

手机：13851617074

电气及热控技术研究中心

联 系 人：乔旭梅      

传真：025-83460877   

Emil:  wping@sac-china.com、 qxm-sac@163.com

联系电话：025-83537380、83537385

手机：13505192728

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附录一：“电气及热控技术研究中心”拟聘相关岗位职责
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一、继电保护技术监督管理主任工程师：. |  d6 j; U( g2 r& k% V
1、负责集团公司系统电厂继电保护设备运行状况统计管理工作；5 d& i5 d$ j4 c
2、负责对集团系统重大继电保护事故分析的组织工作；/ E/ `$ }$ z" X! ~/ g3 /7 }" O7 f
3、负责集团系统继电保护反事故措施的组织实施；
4、代表集团公司参加电网公司的继电保护的技术活动和接口工作。, G% S. ]" k! S3 |

二、总工程师( e: I! m0 P, N. E6 _
1、组织制定“中心”服务与集团公司主业的科技发展规划；9 h5 ~/ N6 z: ^1 Y; F
2、组织构建“中心”的技术体系；
3、组织和实施重大科技创新/工程建设项目；) ~8 X# {" l' h$ `9 H- `
4、开展重大项目应用技术的理论研究。

三、副总工程师
1、负责分管专业领域技术发展规划制定、并组织实施；
2、负责分管专业领域技术团队建设、并组织开展技术创新、技术服务等；
3、组织实施重大科技创新/工程建设项目；8 [4 @( t. f* O+ ^
4、开展重大项目应用技术的理论研究。. P0 e$ J  ]9 |" k# u

四、专业部门副主任/ Z  q: z' g; E' T- k
1、负责组织专业技术开发，技术应用，技术监督服务；- a/ B- [" _1 b+ I" _' Y1 k
2、组织现场事故调查分析，指导实施反事故措施；" B. S8 B# K. ^5 A4 o/ N
3、承担专业技术培训和交流工作（其中培训部的岗位承担课程开发，基地教学规范化建设）；
4、专业技术进步的对外接口工作。6 q9 Q8 g1 [9 q6 O( x

五、专业试验研究主管
1、负责面向电厂的技术创新/技术监督/技术服务工作；5 F3 [5 q7 C' G7 Y, c/ v1 ]+ X( r
2、负责专业试验研究工作；
3、承担科研/工程建设/技术反错项目的现场实施。

六、总工程师助理
1、负责“中心”技术管理日常工作；7 G3 I3 m% c7 _  `; L/ C# R
2、承担“中心”技术秘书工作。