宁德供电启动安全夯基础发展促提升活动

　　中电新闻网讯 通讯员 姜南昵 报道 从9月20日起至12月31日，宁德供电公司分三个内容全面开展以“安全夯基础，发展促提升”为主题的百日攻坚活动，要求各级各部门把集中攻坚“百日会战”作为当前各项工作的重中之重，全力全速抓落实、抓推进，形成全公司上下一条心、干部群众齐奋战的“大会战”格局，全力奋战100天。

　　为顺利完成公司全年各项目标任务，深入发动党政工团齐抓共管，引领全体干部员工齐心协力、振奋精神、奋发作为，该公司围绕重点工作，制定了详细的攻坚会战方案，明确细化目标任务、标准要求、节点时限，加大督察督办、问责问效力度。

　　坚持各级领导干部作表率，强化干事担当责任意识。结合“三严三实”专题学习研讨开展一次调研活动，举行一次座谈会，听取干部员工关于安全和发展的意见和建议。结合安全大检查和缺陷隐患整治活动，每周至少深入一个班组开展安全状况调研和参加安全日活动，了解主要安全风险和薄弱点，做到协调解决问题，实现隐患闭环整改。组织各部门（单位）对照“二十四节气表”和“五张表”，牵头细化制定攻坚计划表，倒排时间进度，确保责任落实到人，任务落实到位。

　　注重发挥各级党组织作用，牢固树立队伍良好作风和高效执行力。结合深化开展党团员身边“三无”活动和创“无违章”班组活动，每月深入发生频繁违章、违诺、违纪班组，开展面对面谈心谈话。围绕重要任务、重点工程、客户应急需求，各部门加强协同，选树“党员先锋岗”、“党员示范岗”，做到党员冲锋在前、奉献在先。

　　坚持党政工团齐抓共管，形成人人为企业发展干事创业的良好氛围。组织开展一次班组长和职工代表座谈会，征集意见和建议；每月组织开展一次职工代表安全防护巡视，组织开展重点工程、作业现场慰问活动；结合服务青年员工成长成才，组织青年突击队主动参与各类重点工程、重要工作攻坚活动，积极创建“青年安全生产示范岗”。

　　活动还要求，各单位、部门要加强组织领导，统一思想，建立目标倒逼机制，层层分解目标任务，定期召开例会调度工作进展，形成“一把手负总责、党员干部率先垂范、全体党员主动作为、全体员工共同参与”的工作局面；要加强责任落实，进一步严明责任，将责任层层落实到每一个车间、每一个班组和员工，以责任促落实，对照各项目标任务，定期督查、通报进度情况和工作成效，及时发现解决存在的困难和问题，确保攻坚项目高效落实；要加强宣传报道，充分发挥舆论导向和典型带动作用，利用内网、宣传栏以及微信、微博等新媒体做好“百日攻坚”主题活动的宣传报道，形成全员参与、全员推动的强大声势和浓厚氛围。