大唐华创风能双“信”齐发积聚“同心”正能量
2013-08-30 10:17:21 来源:
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电力18讯: 本网讯(武建军 崔晓娜) 近日,大唐华创风能公司各个部门、基地和风场迅速刮起了一股“微信风”,该公司最新推出的官方微信媒体平台在职工队伍中广受热捧,成为最为快捷的信息传播渠道。这是该公司继彩信平台之后,企业文化建设工作的又一创新尝试。目前,“双信”平台已经成为企业推进同心文化落地生根、传递企业发展正能量的重要载体。
双“信”齐下,打造宣传新平台。2013年初,该公司开通了官方彩信平台,每周向职工发布讯息,经过半年多的发展,现已发展成为企业宣传和服务的重要平台,形成了华创风讯、大唐讲堂、华创风采等诸多特色板块,为职工传递正能量、帮助职工树立正确的价值。与此同时,针对企业职工年龄层相对年轻的实际,今年5月份,该公司在彩信平台的基础上,进一步推出了企业官方微信平台,微信内部集成的公众平台功能,具有主动性高、针对性强、信息传达快等诸多优势,极大满足了职工对信息量的需求,为广大干部职工提供了全新的沟通交流和广泛联系的服务渠道。
服务一线,释放“同心”正能量。为确保微信平台良好运行,该公司专门成立微信公众账号管理工作小组,各板块实行小组责任制,明确到人,确保信息发送及时、准确,切实做好具有大唐特色的企业文化宣传工作,并力图将其打造为干部职工喜闻乐见的资讯平台。目前,华创微信平台已推出“大唐要闻”、“同心能量”、“华创讲堂”、“华创风采”、“齐鲁唐韵”等几个基本板块,每期固定4个板块,每天向广大职工发送最新讯息。同时,该公司党委也将通过此平台及时有效地推送党团要闻、活动热点、基层党团组织动态,宣传报道职工身边的优秀典型及事迹,围绕重点工作加强与职工的互动交流,使“同心”正能量得以更为广泛地传播。此外,结合近期开展的群众路线教育实践活动,该公司党委还将利用微信平台加强宣传,以最广的辐射在全公司内进行意见、建议的收集,切实了解一线职工的心声,帮助一线解决困难,促进职工与企业的和谐、共赢发展。
互动分享,干群共建企业温馨“家庭”。近日,第1个企业双职工的“华创宝宝”出生的消息通过微信平台传到了华创所属企业所在的大江南北,远在外地的同事对新手父母送来了祝贺,热心同事更是将自己的育儿常识与经验热心分享,给与这对初为人父母的小夫妻一些指导。至此,该公司官方微信平台不再只是官方的宣传窗口,更成了企业职工相互交流、相互联络的信息平台,使分布全国各地的华创所属企业职工虽远隔万里,却彼此紧紧相连。与此同时,自该公司官方微信试运行以来,该公司总经理带头添加,号召企业全体领导干部都要加入到微信大家庭中,同时号召广大干部职工通过微信平台畅所欲言,向管理员发送新想法、妙点子,反映工作、生活困难,并由管理员汇总后向企业统一报送,进行集中解决。
该公司一线生产、运维人员遍布全国十几个省市自治区,点多面广,大多分布在条件艰苦的边远山区,客观上形成了企业资讯传播的“死角”。双“信”平台的推出从根本上实现了企业资讯与文化传播的全时、全员覆盖,使“企业小文化”与“同心大文化”实现了和谐统一,凝心聚力,为企业的发展添活力、加动力、增效力。
双“信”齐下,打造宣传新平台。2013年初,该公司开通了官方彩信平台,每周向职工发布讯息,经过半年多的发展,现已发展成为企业宣传和服务的重要平台,形成了华创风讯、大唐讲堂、华创风采等诸多特色板块,为职工传递正能量、帮助职工树立正确的价值。与此同时,针对企业职工年龄层相对年轻的实际,今年5月份,该公司在彩信平台的基础上,进一步推出了企业官方微信平台,微信内部集成的公众平台功能,具有主动性高、针对性强、信息传达快等诸多优势,极大满足了职工对信息量的需求,为广大干部职工提供了全新的沟通交流和广泛联系的服务渠道。
服务一线,释放“同心”正能量。为确保微信平台良好运行,该公司专门成立微信公众账号管理工作小组,各板块实行小组责任制,明确到人,确保信息发送及时、准确,切实做好具有大唐特色的企业文化宣传工作,并力图将其打造为干部职工喜闻乐见的资讯平台。目前,华创微信平台已推出“大唐要闻”、“同心能量”、“华创讲堂”、“华创风采”、“齐鲁唐韵”等几个基本板块,每期固定4个板块,每天向广大职工发送最新讯息。同时,该公司党委也将通过此平台及时有效地推送党团要闻、活动热点、基层党团组织动态,宣传报道职工身边的优秀典型及事迹,围绕重点工作加强与职工的互动交流,使“同心”正能量得以更为广泛地传播。此外,结合近期开展的群众路线教育实践活动,该公司党委还将利用微信平台加强宣传,以最广的辐射在全公司内进行意见、建议的收集,切实了解一线职工的心声,帮助一线解决困难,促进职工与企业的和谐、共赢发展。
互动分享,干群共建企业温馨“家庭”。近日,第1个企业双职工的“华创宝宝”出生的消息通过微信平台传到了华创所属企业所在的大江南北,远在外地的同事对新手父母送来了祝贺,热心同事更是将自己的育儿常识与经验热心分享,给与这对初为人父母的小夫妻一些指导。至此,该公司官方微信平台不再只是官方的宣传窗口,更成了企业职工相互交流、相互联络的信息平台,使分布全国各地的华创所属企业职工虽远隔万里,却彼此紧紧相连。与此同时,自该公司官方微信试运行以来,该公司总经理带头添加,号召企业全体领导干部都要加入到微信大家庭中,同时号召广大干部职工通过微信平台畅所欲言,向管理员发送新想法、妙点子,反映工作、生活困难,并由管理员汇总后向企业统一报送,进行集中解决。
该公司一线生产、运维人员遍布全国十几个省市自治区,点多面广,大多分布在条件艰苦的边远山区,客观上形成了企业资讯传播的“死角”。双“信”平台的推出从根本上实现了企业资讯与文化传播的全时、全员覆盖,使“企业小文化”与“同心大文化”实现了和谐统一,凝心聚力,为企业的发展添活力、加动力、增效力。
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