大唐国际王滩发电公司多项措施满足职工多元化文化需求

电力18讯：    本网讯（杨帆）　随着职工生活水平、文化素质的提高和思想观念、兴趣爱好的多元转变，职工的精神文化生活呈现出需求旺盛、层次多样、独立自我、追求创新等特点。为了更好地满足职工精神文化需求，近年来，河北大唐国际王滩发电公司持续投入大量人力、物力，加快文化场所、设施的建设，完善各项制度，科学有序地推进职工文化建设，提供各类文化服务，满足不同层次职工的需求。

　　一是从组织上保障，做到机构健全，形成网络体系。该公司通过完善领导机构，健全组织网络，为职工文化建设提供了组织保障。一方面，通过不断完善兼职体系，广泛发动群众，挖掘群众特长优势、调动群众兴趣爱好，相继成立了篮球、羽毛球、乒乓球、台球四大协会，各设协会会长一名，秘书长一名，干事两名。每年年初由工会主席召开协会专项工作会，统筹安排全年大型文化体育活动。另一方面，健全支会体系，下设文体活动小组，以支会为单位，开展季度性小型文体活动。

　　二是从经费上保障，做到政策兑现，确保落实到位。该公司每年拿出工会经费的60%左右用于文体活动的预算，并根据《王滩发电公司支会建家工作检查与考核办法》，足额返到基层支会。同时，拿出剩余部分的10%，作为支会季度小型文体活动的专项经费，在大大提高支会举办活动积极性及职工参与度的同时，形成了大型活动定期化，小型活动常态化，每次活动有两点的企业文化形象。

　　三是从制度上保障，做到制度健全，全面有序推进。该公司高度重视职工文化建设工作，于2013年初印发了《王滩发电公司支会建家工作检查与考核办法》，将文化体育活动定期举办等内容列入考核项。文件的规定及制度的保障对基层文化活动的开展起到了充分的调动和发挥作用，也使该公司文体活动建设不断走向深入。

　　四是从设施上保障，做到配置齐全，方便职工娱乐。该公司现有文化中心活动楼一栋，配有室外篮球场及网球场，室内有乒乓球室两间，台球案三个，羽毛球场一个，以及一间设施完备，器械齐全的健身房，同时该公司以创建全国模范职工书屋为契机，打造了拥有藏书近5000余册的职工阅览室，广泛开展了“绿色心灵”读书半小时活动，大大丰富了职工精神文化需求，在公司上下形成了求知求识的文化氛围。与此同时，该公司2013年的职工代表关于建设室内篮球馆的提案，已被上级公司批复，即将动工兴建。设施的完备，使“每天锻炼半小时，健康工作每一天，幸福生活一辈子”成为王滩人的共识。

　　五是从模式上创新，做到形势多样，满足多元需求。该公司为了满足广大职工的文化需求，涵盖不同年龄段兴趣爱好，在做大做优传统活动的同时，积极跟随时代步伐，上网谋求新意创意，以微群、QQ群、微信等多方平台征询职工意见，倾听青工心声，并将汇总的意见归类筛选，结合上级公司专项活动，开展形式多样，模式新颖的文体活动。微电影剧情创意大赛，“安全E漫画”画展，“博出安全，博出精彩”微博大赛等新载体的文化活动，在青年职工中引起强烈共鸣，增强了广大青年职工对企业的归属感。同时，利用网络视频资源，开放多功能厅，由女工委员每周组织开办瑜伽班，引领广大女工健身修心，丰富女工的业余生活。