大唐西固热电公司“环环紧扣”筑牢安全管控平台
2013-08-22 10:08:42 来源:
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电力18讯: 本网讯 2013年以来,兰州西固热电公司紧扣“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,以集团公司安全生产1号文和安全生产工作会议精神统领全年安全工作,从责任落实、隐患排查、安全大检查等环节入手,深入推进安全管理规范化工作,为创建本质安全型企业打下坚实的基础。
紧扣制度管理,狠抓责任落实。该公司坚持“两只眼睛睁大看”的安全生产管理理念,全面梳理了《安全生产责任制度》,制定下发了《防人身伤害行动计划》、《反违章行动计划》等一系列安全管控计划,并在企业上下逐级签订安全生产责任书,大力推行“违章积分卡”制度。为了抓好责任落实,该公司努力加强各级管理干部作风建设,落实领导责任、技术责任、监督责任、现场管理责任,做到“凡事有章可循,凡事有章必循、凡事有人负责、凡事有人监督”。
紧扣安全检查,夯实安全基础。该公司把安全大检查作为做好当前安全生产工作的首要任务,严格执行“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求。大检查活动全面展开以后,该公司第一时间制定相关计划,迅速成立了7个专项治理小组,结合“安全月”、“设备隐患排查、集中歼灭缺陷”活动和“打非治违”专项行动,全员动员、全员参与,深入排查、治理安全生产隐患。期间,该公司迅速建立完善隐患排查治理体系,摸清薄弱环节,落实责任主体,对有关问题进行了认真整改,及时消除了各种安全隐患,有效堵塞了安全管理漏洞。
紧扣流程“六规”,提高管控能力。该公司坚决执行“六规”制度,逐级签订执行“六规”目标承诺书,并建成16个“三讲室”。为到位落实此项制度,该公司建立了逐级包干机制,做细“六规”执行的监督检查及评比工作,对存在的问题及时通知部门整改,并在每天的生产早会中进行点评。同时,将“六规”的执行情况与部门绩效考核挂钩,确保“六规”的讲解率、点评率、及时率全部达到100%。
紧扣日常工作,突出安全重点。该公司不断加大日常安全生产的治理整顿力度,全面巩固安全生产达标成果。日常生产工作中,该公司始终扎实开展“两落实”活动,加大“两票”检查管理力度,全力做到“日清、日结、日进”。为做好安全生产监督考核工作,该公司采取《反违章通报》、《安全月度简报》等形式对企业安全情况予以及时通报、纠偏。与此同时,该公司 对各项应急预案进行重新梳理完善,按月组织完成应急演练活动。据悉,上半年,该公司共组织安全应急演练15次,参加人数523人次,有效提高了处置突发事件和协调配合能力。
紧扣制度管理,狠抓责任落实。该公司坚持“两只眼睛睁大看”的安全生产管理理念,全面梳理了《安全生产责任制度》,制定下发了《防人身伤害行动计划》、《反违章行动计划》等一系列安全管控计划,并在企业上下逐级签订安全生产责任书,大力推行“违章积分卡”制度。为了抓好责任落实,该公司努力加强各级管理干部作风建设,落实领导责任、技术责任、监督责任、现场管理责任,做到“凡事有章可循,凡事有章必循、凡事有人负责、凡事有人监督”。
紧扣安全检查,夯实安全基础。该公司把安全大检查作为做好当前安全生产工作的首要任务,严格执行“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求。大检查活动全面展开以后,该公司第一时间制定相关计划,迅速成立了7个专项治理小组,结合“安全月”、“设备隐患排查、集中歼灭缺陷”活动和“打非治违”专项行动,全员动员、全员参与,深入排查、治理安全生产隐患。期间,该公司迅速建立完善隐患排查治理体系,摸清薄弱环节,落实责任主体,对有关问题进行了认真整改,及时消除了各种安全隐患,有效堵塞了安全管理漏洞。
紧扣流程“六规”,提高管控能力。该公司坚决执行“六规”制度,逐级签订执行“六规”目标承诺书,并建成16个“三讲室”。为到位落实此项制度,该公司建立了逐级包干机制,做细“六规”执行的监督检查及评比工作,对存在的问题及时通知部门整改,并在每天的生产早会中进行点评。同时,将“六规”的执行情况与部门绩效考核挂钩,确保“六规”的讲解率、点评率、及时率全部达到100%。
紧扣日常工作,突出安全重点。该公司不断加大日常安全生产的治理整顿力度,全面巩固安全生产达标成果。日常生产工作中,该公司始终扎实开展“两落实”活动,加大“两票”检查管理力度,全力做到“日清、日结、日进”。为做好安全生产监督考核工作,该公司采取《反违章通报》、《安全月度简报》等形式对企业安全情况予以及时通报、纠偏。与此同时,该公司 对各项应急预案进行重新梳理完善,按月组织完成应急演练活动。据悉,上半年,该公司共组织安全应急演练15次,参加人数523人次,有效提高了处置突发事件和协调配合能力。
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