巢湖供电公司 “零违章现场”在行动

电力18讯：    作者：欧伟


    9月11日凌晨，位于安徽巢湖市人民路的一台变压器突然发生故障。早上6点，巢湖供电公司配电工区员工赶往现场，在迅速消除故障的同时决定对变压器增容，将原先的315千伏安变压器更换为400千伏安变压器。

　　在现场作业中，该工区首次尝试“零违章现场”抢修，仅用4个小时就安全高效地完成了故障排除和变压器更换任务。这是巢湖供电公司“零违章现场”活动建功的又一生动例证。

　　9月份以来，巢湖供电公司大力开展“零违章现场”活动，增强基层安全管理能力，提高一线员工安全诚信意识。该公司积极收集抢修现场最佳实践案例，进一步优化抢修流程，提高现场管控精益化程度，为“零违章”打好技术基础。该公司先后编写48种常见故障排除的作业指导书，减少抢修的盲目性，确保抢修过程安全、高效。同时通过现场围栏设置、接地线连接和强制安全操作，最大限度保护抢修人员的人身安全，避免事故发生。

　　该公司在各工作现场设立“创零违章班组”旗帜，提醒员工保持良好作业习惯，设立“创零违章现场”基金，出台现场安全诚信激励和考核制度，开展月度、季度和年度评比活动。按照规定，凡实现“零违章现场”的班组获得“诚信小红旗”及一定的物质、精神奖励，没有实现“零违章现场”的班组发“违章小黄旗”并给予一定的处罚。巢湖供电公司激励员工之间、班组之间互查互评违章行为，进一步遏制生产现场习惯性违章现象发生。该公司还实施“创零违章现场”督察，充分发挥党政工团齐抓共管安全生产的合力效应，加大各级管理人员对现场安全的管控力度，同时将“创零违章班组”建设纳入效能监察工作中。

　　据了解，巢湖供电公司还通过建立“零违章现场”工作档案、定期安排员工写心得、谈感受、提建议以及交流反违章经验等活动，推动安全管理工作从事后追究向事前预防、从强制监督向自发执行转变。