安庆电网500千伏庐桐变夯实安全长堤

电力18讯：    作者：胡晓延　


    3月7日上午9时许，天空阴沉沉的。安徽安庆电网在建工程500千伏庐桐(文都)变，开始了新的一天的繁忙。高大的吊车，在地面专业指挥人员的指引下，将银色钢构件迅速起吊。近10余家设备供应商派出的生产技术人员，与电建员工一道，分散在220千伏和500千伏设备区，埋头调试设备。此时，专职安全员孔德华看看这，瞅瞅那，不露声色地注视着诺大的电建工地，可能出现的“蛛丝马迹”。这位与电建打了几十年交道的“老安全”心里明白，工程临近收尾，松懈情绪就是安全的“天敌”。戴好安全帽，系好安全带……等“常规”用语，不时从他嘴里“蹦”出，带有几分亲切与严谨。
    “这儿没有与安全工作无关的人，也没有与安全工作无关的事。建设、施工、监理等单位从组建、磨合到融为一体，已历时16个月，他们并肩奋战，严格安全管理，如今，已携手步入协作最佳“黄金期”，施工安全系数也随之大增，安庆供电公司总经理包玉胜对此满怀信心。


    让“候鸟”不再有“迁徙”之虑


    电建工人就像候鸟一样，一项工程接着一项工程地“迁徙”，一年365天，绝大部分时间都是在工地上度过，个中艰辛，电建员工体会深刻。一次他们的不经意间交流，使得分管基建的安庆供电公司总工程师吴汉江感同深受，“关心500千伏庐桐(文都)变电建员工，消除他们的思乡之情，只有他们的思想情绪稳定了，安全施工了，安全才有了保障。
    想到做到。打从第一台大型机械隆隆驶进桐城市大关镇青龙村那片杂草丛生的小山丘时起，安庆供电公司会同施工、监理等单位，从“人性化”管理的角度做起文章，心往一处想，劲往一处使。于是，便有了“夏送清凉、冬送温暖，节日送关爱”活动的出炉。
    酷暑，仁丹、十滴水、菊花茶、绿豆汤等送到了工地；严冬，保暖手套、防裂霜、冻疮膏等送到了员工的手中。
    “每年3月至6月份是电建施工的‘黄金季节’，尤其在南方，进入梅雨季节后，连绵不绝的阴雨天气，将会直接影响到工程进度。牺牲‘五一’长假，抢抓天气晴朗的大好时机，超前把雨季耽搁的工期补过来，是电建施工中的“常规动作”。每逢佳节倍思亲。员工们的思想上开始有了微妙变化，安庆供电公司党委书记朱振邦带领的慰问组赶来了，施工单位的慰问组也来了，单调的施工现场变得生动起来，香喷喷的粽子送上了员工的餐桌，一句句亲切问候，温暖的是远离家乡，远离亲人电建员工的心。大家的思想统一了，干起活来劲儿而倍足，触犯安全‘红线’的少了。”该工程项目负责人王开库至今记忆犹新。


    从不显眼处筑起安全堤防


    500千伏庐桐(文都)变距市消防中队19千米、距120急救中心1.7千米、距最近的青龙村仅0.3千米……绘制明晰的交通示意图，一张略显粗糙的图表,一旦遇到紧急情况，准能给施救工作赢得的宝贵时间，其效果往往事半功倍。明眼人一看，500千伏庐桐(文都)变的安全管理，是从小处着手，一点一滴筑牢安全堤防的，真可谓把安全工作做到了“家”。
    安装在变电站“角落里”不起眼的摄像头，别看它静静地“站”在那里纹丝不动，但它监视的范围可覆盖到整座变电的角角落落，站内哪怕是一个极小的动作，都会逃不过“电子警察”的火眼睛金。它通过远方视屏监控系统，与安徽省电力公司、安庆供电公司基建等部门的内网连接，管理人员只需轻点鼠标，可对500千伏庐桐(文都)变电站施工场景来一段“现场直播”。先进安全管理设备的应用，缓解了同时开建工程多，人员监管乏力的矛盾。而且，监控系统储存下来的大量信息资料，还可为日后安全管理与工程质量的追溯，提供可靠证据。
    再来“点击”一下图片信息系统，昔日杂草丛生的小山丘，如今已是具有现代化规模的高电压等到级的输变电工程，一张张已经有些过时的“老照片”，却是500千伏庐桐(文都)变安全管理的每一个瞬间。从工程开工那天起，安庆供电公司与各参建单位通力协作，适时将管控过程中拍摄下来的数码照片，上传到事先制作好的图文信息系统内，作为现场安全文明施工的历史记录。安庆供电公司基建部专责刘行宇打开话夹，一口气道出了安全管理中的几件“小事”。在场的专工张玲不禁感叹，翻看 “老照片”，让我想起16个月来那一幕幕难忘经历，不免生出感慨。毕竟，安庆电网首座500千伏庐桐(文都)变建设这一伟大“杰作”，也曾留下自己的身影。


    制度“请”下墙植入员工心


    一日之计在于晨。清晨的提示，对增强员工一天的安全意识，作用毋庸置疑。“‘班前会’不是500千伏庐桐(文都)变的‘发明’创造，以前那种“一锅煮”、“空”对“空”的形式，确实有点变味。是制度就得执行，但从墙上把它‘请’下来，5分钟不算短，30分钟不算长，讲清当日的工作量、施工环境等，“火候”把握好了，讲在了“点子”上，再辅之以“现场录音”，这种形式就让员工们感到亲切、实在，也容易接受，员工接受了，就会从内心里认真思考自己该干什么、有什么风险、如何预防？”该工程一次设备安装组组长孔卫金说：“这比挂在墙上当“装饰品”来得更切合实际，体现了安庆供电公司、施工单位对员工的一种关爱。”  
    野外作业、天晴赶工期、劳动强度大；遇上雨雪天，孤独伴寂寞。其性质决定了基建施工有别于一般企业。不分时节、生拉硬扯，机械性地执行每周一次的班组安全学习制度，对电建员工来说，难免从心里产生抵触情绪，学习效果大打“折扣”。
    从“人性化”管理的角度去思考，难题迎刃而解。国家电网公司、安徽省电力公司第次下发的相关基建安全规定，事故通报，我们管理人员总是先学一步，吸取精髓，列出重点，再利用班前会、工余间隙等机会，传达要点。回过头来在雨雪天、设备到货时差等时间，组织大家系统学习，对照检查。占用员工的休息时间少了，每周一次的班组安全学习制度得到了落实，学习效果入脑入心，安全生产有发保障，一箭双雕的事何乐不为？安庆供电公司总工程师吴汉江说。该工程项目副经理张霰接过话茬说，将制度从墙上“请”下来的做法，在500千伏庐桐(文都)变可顺手拈来，一些反习惯性违章、反经验主义、反麻痹思想等相关制度，还被“请”到了施工现场，制作成大家喜闻乐见的标识、标语宣传牌，树立在道路两旁，张贴安全隔离带等醒目位置，目的是提醒大家时刻不忘安全。