以人为本 巴中电业局抓安全创纪录启示

电力18讯：    四川新闻网12月25日电(伏顺德 郑尚雄 记者 杨光)当时钟指向2008年12月23日24时，一项浸透着巴中电业局全体干部职工心血和汗水的纪录――安全生产连续保持2000天，在巴中电力人的团结拼搏中得以实现。2000天实现安全生产，就是在富裕发达地区也是需要花费很大力气，可对于一个经济不发达的革命老区，硬件软件条件又无法与别的地区相比，还能够创造2000天安全生产的纪录，实在难能可贵。为此，四川新闻网记者专程赶往地处大巴山腹地的巴中电业局，通过与巴中电业局部分干部职工面对面的交流，从中探求巴中电力人怎么在贫瘠的土地上，闯出安全生产路子和带给人们的启示。

　　说起实现了安全生产2000天，巴中电业局副局长姚阆连连摆手，尽管在一个条件差、战线长、人多地广的贫困老区实现了安全生产2000天，但是我们真的每一天都如履薄冰。如果说，2000天中，巴中电力人为巴中电网长期安全稳定运行，为城乡经济发展、人民生活用电提供了可靠保证。应该还是得益于巴中电业局始终坚持以人为本抓安全生产。我们知道成绩只能说明过去，巴中电力人每一天都视安全生产从零开始。

　　尽管姚阆将创下2000天保持安全生产纪录认为是沾了运气的光，但是在电力行业，人们都知道能实现一个百日安全记录，将被视为取得阶段性成果。而巴中电业局却连续实现了20个百日安全记录，不但创造了该局历史上的最高安全记录，而且在全省供电企业持续保持了最好水平，树起了一座安全生产的丰碑。

　　以人为本 铸就安全

　　在采访中，记者透过巴中电力人憨厚的言谈，深深感受到巴中电业局在抓安全生产中，“以人为本”四个大字其中的份量。正是“以人为本”贯穿安全生产之中，才使巴中电业局在历时数年中的大规模城农网建设改造工程、户户通电工程、同网同价工程，一步一个脚印，通过巴中广大电力建设者们战严寒、驱风雪、斗酷暑，翻山越岭，立杆架线，安全优质高效完成了党和政府安排的“德政工程”、“民心工程”；同时也力保了全国巴中老区行、西交会，中国光雾山红叶节等重大活动的保电用电。

　　姚阆告诉记者，1998年巴中电业局正式成立，在国家电网四川省电力公司麾下，仅仅是个老区小局。家底薄、条件差、工作环境艰苦、设备人才匮乏，形势十分严峻，丝毫没有一点值得称道的资本。特别在2003年7月3日，巴中电网发生兴文220千伏主变跳闸，安全生产纪录回到了零。2003年7月4日，巴中电业局又一次从零开始，启动安全生产航船。

　　针对安全生产的两大基本要数，一是人、二是设备。巴中电业局一班人清醒地认识到，以往的安全生产总是受到操作不规范、认识不到位的困扰，现在安全生产只有狠抓人这个第一要数，才能克服重重困难，力保安全生产不断持续。企业是树，安全是本，效益是果，员工是根。根越深，本越牢，果才会丰硕，企业这棵大树才会枝繁叶茂。在安全生产上，巴中电业局正是坚持“以人为本”这个根，强化“安全第一”这个本，企业之树才树大根深、硕果累累。

　　认识统一了，巴中电业局更加坚定了把安全生产放在首位的决心，通过围绕“安全生产，警钟长鸣”的安全主题，全局形成了横向到边、纵向到底、全员参与、齐抓共管的安全生产格局。该局不断强化安全生产责任制，结合实际，确立了三级安全责任目标，进一步健全各级安全组织和安全网络，局里组建了安全监察部，各控股公司也成立了安监部，班组设有安全员。近年来，该局大力宣传贯彻《安全生产法》，认真学习贯彻国家电网公司安全生产“七项制度”，重新修订完善了各级各类人员安全生产责任制，按照责、权、利相统一的原则，进一步加大安全生产奖惩力度，实行量化考核，使每个人都明确自己的安全职责和安全目标，激发了他们做好安全生产工作的积极性和主动性。

　　结合以往在抓安全生产时，存在领导干部高高在上、安全规章被束之高阁、基层员工高枕无忧的三高现象和抓安全流于表面、干部管理注重表现、平常工作习惯表演等华而不实的作风，巴中电业局按照以人为本，首先从提高职工思想入手，针对职工的心里、生理、性格、技能等个性特点，细化安全措施。在解决前期安全生产不规范、认识不到位等问题的同时，建立起交心谈心制度，搭建起领导与群众的交流平台，从而使领导了解到职工对抓安全生产的意见和想法，群众有与领导沟通的渠道，达到了缓解矛盾、上下一心抓安全的目的。更提高了群众搞好安全生产的积极性。巴中电业局许多职工都说，从前是要我抓安全，现在变成了我要抓安全。

　　巴中电业局在实践中体会到“以人为本”，就是要对职工倾注爱心，帮助他们提高认识、提高技术水平，用亲情感染职工，这样安全生产才能落实到人。巴中电业局领导认为安全工作不能一味给职工加压，于是千方百计从亲情、伦理方面下工夫打动职工，先后在一线所站和营业窗口统一制作了“全家福”专栏，将“亲人盼望您平安回家”、“一心一意安全操作，一生一世幸福美满”的安全警句附上，职工们<