泉州电业局安全生产心理研究项目获奖

电力18讯：    泉州电业局“电力安全生产心理研究与应用”项目成果获“国内外首创”殊荣两会代表委员说电力专题

    本网讯  通讯员关晶晶　邱明煌　龚建新报道  日前，泉州局承担的科技项目“电力安全生产心理研究与应用”通过了福建省科技厅组织的科技成果鉴定，并获得“国内外首创”殊荣。访问
　“电力安全生产心理研究与应用”是项目泉州电业联手中国科学院心理研究所共同研发。2005年至今，项目组走访了福建省9个市级局、3个县级公司、1个二级局，开展了11轮计220人天的调研，针对安全事故（事件）有关人员、变电运行人员、继保人员、调度人员、配电抢修维护人员等五类对象，访谈了600多人次，结构性访谈时程超过500小时，心理测评400多人，测评次数达800多人次，通过对电力生产的主要心理特征的研究，建立生产事故的心理分析模型与方法，试点研发安全心理评估与训练技术和设备。该项目创新性地将心理学的原理和技术应用到了电力行业的实际生产和管理中，针对电力系统的特殊情况和要求，设计了心理行为训练和测量系统，把心理档案、行为训练与测量和事故分析结合，为电力系统针对性地训练和管理提供指导。资料频道提供电力行业最新统计资料
　　中国科学院院士刘源张在项目鉴定中认为：首次应用于电力安全生产心理行为训练，是国内外的一项技术创新，有助于提高人的安全意识、警惕性和电力操作基本技能，为电力行业开展系统的安全心理培训提供了保障，为把握我国电力安全生产与电力职工心理现状、为电力行业领导相关决策提供了有益参考，并建议将此项目进一步深入研究，将训练系统更加标准化与实用化，尽快推广应用。
　　据了解，国际上普遍认可的EAP（员工心理援助计划）投入产出比为1∶5～1∶16，可谓效益突出，泉州局“电力安全生产心理研究与应用”项目从心理学角度研究电力安全生产，更具针对性、紧迫性，所产生的效益将更为巨大。另一方面，安全生产是电力企业发展的命脉，所带来的企业、家庭与个人的福祉是巨大的，员工安全地生产、快乐地工作、幸福地生活，将带来巨大的社会效益；该项目的实施本身也给企业内部带来新的气氛，树立良好的企业文化；该项目的推广应用，可以传播企业文化，宣传企业宣形象，带来良好的社会影响。