洛电煤化验班:数字燃料时代的巾帼英豪
“穿上这一身洁白的化验服,我们有责任、有义务、有能力,用端正严谨的工作态度和勤劳细腻的双手,牢牢把往入厂燃料煤质化验的首道关口,恪尽职守地连续奋战企业提质增效最前沿。”
第107个“三八”国际妇女节来临前,大唐淮南洛河发电厂煤场管理部入厂煤化验班的女职工们以过硬的工作实绩和综合实力,喜获“全国五一巾帼标兵岗”荣誉称号,这是该班继荣获中国大唐集团公司“巾帼建功示范岗”、安徽省“工人先锋号”等十余项荣誉称号之后,昂首迈入全国先进女职工集体行列。
作为行走在数字化燃料管理前沿的化验班组,8名女职工站得好岗、担得住责、把得稳关,高效完成该厂4台32万千瓦、2台63万千瓦发电机组入厂来煤质量验收,全年涉及入厂化验2500多批次、化验指标17000多个,紧紧守住降低发电成本、确保燃煤品质的化验关口,为企业控成本、出人才、见效益等中心工作增光添彩。
“严”当头,站好燃煤化验岗
煤样挥发份烧制
煤质检验是一项操作规范性强、技术要求十分细致的工作,每一个分析数据的及时性和准确性,不仅直接影响机组配煤掺烧方案的优化配置,还关系到企业的生产发电成本,以及机组的安全、环保、经济运行。
为提升标准化操作水平和化验数据准确性,班组坚持高标准严要求,持续在完善规章制度、严格管理考核、强化廉洁教育等方面发力:严格国标要求的技术参数和工作标准管理,并对仪器设备、氧气瓶使用、化验工作、化验室安全、全水分试验、煤样交接与存查等管理进行深入细化;认真落实该厂对煤场管理部人员提出的“十不得”规定,并通过抽查作业行为视频监控、上级随机抽取存查煤样等,实时跟进化验员标准化操作过程和化验数据偏差;班长、技术员强化自身廉洁从业学习的同时,同步在班组“三讲一落实”、安全日等活动中,组织化验员开展岗位职责、廉洁教育等深入学习,时刻牢记使命,始终恪守职责。
日复一日的重复性操作面前,化验员严格履行本岗位工作职责,每天准时执行入厂煤样交接程序,核对并记录送检煤样的重量、数量、批次等信息,在视频监控系统下规范高效开始一天的整套化验项目,确保水分、灰分、挥发分、热值等各项化验数据有序进入数字管控系统;收到厂矿互查煤样、自筹煤对比样、抽查煤样、电厂间互检煤样等临时性工作,化验员有时候一干就是到深夜,但她们坚持标准要求,顶住工作压力,保证每日数据的准时上报,为企业提供准确的煤质分析结果,为深化煤炭指标管理提供有力的数据支撑。
“实”筑基,打造专业化班组
称取热量试样、记录数据
面对煤炭市场价格波动、起伏变化,该厂入厂煤试验班坚决执行国家相关标准、规范操作的同时,始终坚守“打造专业班组”这一目标,努力提升个人和团队专业素养,增强班组整体技术的核心竞争力。
班组认真制定全年培训计划,每月一次技术讲课、三次技术学习,在抓好专业书籍学习的同时,推出了每日一题、每月系列学等创新举措,力求在日积月累中提高专业技能;日常组织化验员参与设备台帐整理,开展专业设备校验,通过及时发现问题、解决问题,提高人员综合技能。除了上岗取换证培训、专业调考、抽考之外,还安排参加集团公司及安徽省电科院举办的新国标贯标学习班,帮助准确领悟新国标的实质内涵;同时不断配合实践仪器操练,到其他电厂交流技术,不断提高化验技能。
经过一系列扎实培训,大部分转岗而来的化验员技艺水平显著提高。仅2016年,该班组化验员先后参加了集团公司燃料“三大项目”培训班、大唐株州煤质分析技术培训等,合格率达到了100%,极大提升了专业技术水平。
技术在手,不怕比拼。化验员依靠“干中练、干中比、干中学”的顽强拼搏,屡次在集团公司、安徽分公司等采制化大赛中赢得荣誉。2011年,荣获安徽分公司“巾帼建功先进集体”;2012年、2013年,连续获得集团公司“巾帼建功示范岗”;2016年,获得安徽省“工人先锋号”;班组先后涌现出集团公司“优秀技能选手”章婧和刘方荣、安徽公司“学习型个人”吴广徽、安徽公司“巾帼建功先进个人”胡蝶……
“攻”领衔,树立“数字化”燃料新标杆
试验前准备认真仔细
2016年,该厂完成燃料“三大项目”(包含燃料入厂验收监管系统、数字化煤场、数字化标准化验室三个部分的系统建设工程)应用功能系统切换,成为安徽分公司系统全面实施燃料“三大项目”火电厂的首家单位,被集团公司评为燃料“三大项目”全面应用标杆单位。
入厂煤化验班正是全力推进“数字化标准化验室”项目的把关班组。项目建设过程中,班组坚持边使用边改进的原则,化验员全力配合工程建设方进行硬件安装,调试梳理系统存在的问题和薄弱环节,共同查找问题根源,落实整改措施,逐条解决存在问题,严格按照集团公司燃料“三大项目”整体竣工验收大纲完善各项工作,做好项目在线实时运行操作。
“三大项目”投运后,精密仪器的操作、计算的正确运用以及对计算机的熟练使用,对化验员提出了更高的要求。为了让化验员的专业技术更加过硬,班组制定了年度、月度以及日培训等一系列学习计划,并不断地组织参加各种培训、考试、交流活动,提高化验的实践技能,适应并迅速跟上新形势新任务新要求。
在实施“数字化标准化验室”项目过程中,技术员傅小芳全程参与其中,与乙方科技公司共同对系统各项化验流程、方案、模块进行探讨,遇到关键问题还与集团公司专家们及设备厂家技术人员交流、探讨,撰写需求方案,更是紧盯化验设备的安装、调试及各接口数据传输,第一时间发现问题、联系解决,提出相关化验方案20余项,整改建议100多条,个人被中国大唐集团科学技术研究院纳入外聘专家信息库,成为燃料“三大项目”集团专家组成员。
“暖”融心,培育和谐共进班风
操作台前笑颜如花
秉承着“手牵手、心相守”的班组工作理念,化验员们守望相助、协同高效,她们既是工作上的好伙伴,又是生活中的贴心人:在完成每天本职工作后,她们会安静地聚在一处,三个一小组,两人一对一,认真开展学练比;遇有各类技能竞赛时,班长、技术员轮番上阵领航,大家找出各自整理的学习笔记,互相考问知识要点,有时甚至一个几分钟就能完成的化验环节,她们在化验室往往要做上几十回,反复进行对比、核验。
伴随燃料管理的不断深入,班里经常会收到临时增加的厂矿煤质互查煤样,有时还要到兄弟单位开展煤质检查,班内工作加班加点、系统内常年开展对口支援等等成为工作常态,化验员们同时也养成了互相体谅关爱、主动承担任务的工作默契。
为了舒缓快节奏的工作压力,班组在紧张忙碌的工作之余,组织大家开展“包饺子”“赛厨艺”“读书分享”等一系列活动,让大家在温馨雅致的家庭氛围中,多一些沟通交流,结下更加深厚的情感友谊,并及时了解、掌握、帮助她们克服困难,营造班组和谐共进的浓厚氛围。
风雨彩虹、铿锵玫瑰,站在斩获殊荣的新起点上,洛河发电厂入厂煤化验班女职工正以饱满的工作热情,用一次次团结协作的巾帼力量、一份份降本增效的漂亮答卷、一块块饱蘸汗水的荣誉奖牌,诠释着大唐女职工爱岗敬业的巾帼风采。
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