清风扑面万象新荥阳市局加强党风廉政建设工作纪实
2006-04-04 09:00:27 来源:河南电力报
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电力18讯: 荥阳市电业局加大源头治理力度,提高拒腐防变能力,全面落实党风廉政责任制,形成了“教育在先、约束在先、监督在先”的预防腐败新机制,党风廉政建设工作取得显著成效,多次受到上级纪检部门的肯定和表扬。
领导做表率 营造良好氛围
在党风廉政建设中,荥阳市局首先抓领导班子的廉政建设,成立了廉政工作领导小组,建立了干部廉政档案,制定了个人重大事项申报制度。在全局的廉政建设中,该局把人员管理同每个人的工作责任结合起来,建立了廉政建设连带制,形成了个性化管理体系,增强了干部职工廉政建设的主动性。同时,该局把党风廉政建设与安全生产、经营管理等工作同安排、同检查、同考核,按照“一岗双责”要求和“谁主管、谁负责”原则签订责任书,形成了横向到边、纵向到底的党风廉政建设责任体系。对职工反映的问题,该局领导班子不仅制定详细的整改措施,还督促有关部门具体落实,赢得了职工的信任,全局上下形成了清正廉洁、干事创业的良好氛围。
常吹“廉政风” 筑牢反腐防线
荥阳市局惩防并举,标本兼治,开展以廉政文化为主题的各种教育活动,使广大党员干部在潜移默化中得到教育和启发。
去年9月5日,荥阳市局领导班子成员到郑州市博物馆参观郑州市反腐倡廉警示教育展。该局以此次活动为契机,组织全局党员干部深入学习贯彻国家电网公司党组《关于加强廉政建设预防职务犯罪工作的决定》。同时配合保持共产党员先进性教育活动的开展,全面加强党风廉政建设,增强广大党员的党性观念,筑牢思想道德防线和党纪国法防线,进一步提高了广大党员干部预防职务犯罪的能力。
结合党风廉政建设的制度建设,荥阳市局还开展了多种形式的宣传教育活动。该局组织广大党员干部到革命老区接受红色教育,并组织学习了典型案例“贪欲之心不可有”,对党员干部进行反面教育。参观学习后,每位党员干部都写出了感触颇深的廉政建设心得体会,为党风廉政建设提供了理论上的保证,实现了“把党风廉政建设同艰苦奋斗结合起来,同企业的经济建设结合起来,同诚信、优质服务结合起来,同人民群众的根本利益结合起来”的“四结合”目标。同时,该局还组织了党风廉政建设知识竞赛和演讲比赛,并在郑州市电业局举办的反腐倡廉演讲比赛中取得第二名的好成绩。
构筑“防火墙” 拓宽监督渠道
2005年以来,荥阳市局以预防职务犯罪、构建惩防体系、落实员工服务“十个不准”为重点,狠抓党风廉政建设责任制的落实。他们制定了《2005年党风廉政建设宣传教育计划》,定期对党员干部进行党风党纪教育、理想信念教育和廉洁自律教育。同时,该局以权力观教育为重点,加强理想信念教育,加强党性修养和党性锻炼,提高党员领导干部的思想道德水平,增强抵御腐朽思想侵蚀的能力。
荥阳市局充分利用办公自动化系统,在局域网的论坛中建立“党风廉政建设专栏”,将局党风廉政建设及行风工作动态及时在论坛中发布,使广大干部职工及时了解党风建设方面的最新信息,营造出浓厚的清正廉洁氛围。该局还制定了一系列规章制度,用健全的制度规范党员干部廉洁自律行为,保证党的“四大纪律、八项要求”等廉洁自律有关规定的落实,在全局实现了“有岗位就要有监督,有权力就要有制衡,有利益就要有约束,有责任就要有考核”的管理格局。
领导做表率 营造良好氛围
在党风廉政建设中,荥阳市局首先抓领导班子的廉政建设,成立了廉政工作领导小组,建立了干部廉政档案,制定了个人重大事项申报制度。在全局的廉政建设中,该局把人员管理同每个人的工作责任结合起来,建立了廉政建设连带制,形成了个性化管理体系,增强了干部职工廉政建设的主动性。同时,该局把党风廉政建设与安全生产、经营管理等工作同安排、同检查、同考核,按照“一岗双责”要求和“谁主管、谁负责”原则签订责任书,形成了横向到边、纵向到底的党风廉政建设责任体系。对职工反映的问题,该局领导班子不仅制定详细的整改措施,还督促有关部门具体落实,赢得了职工的信任,全局上下形成了清正廉洁、干事创业的良好氛围。
常吹“廉政风” 筑牢反腐防线
荥阳市局惩防并举,标本兼治,开展以廉政文化为主题的各种教育活动,使广大党员干部在潜移默化中得到教育和启发。
去年9月5日,荥阳市局领导班子成员到郑州市博物馆参观郑州市反腐倡廉警示教育展。该局以此次活动为契机,组织全局党员干部深入学习贯彻国家电网公司党组《关于加强廉政建设预防职务犯罪工作的决定》。同时配合保持共产党员先进性教育活动的开展,全面加强党风廉政建设,增强广大党员的党性观念,筑牢思想道德防线和党纪国法防线,进一步提高了广大党员干部预防职务犯罪的能力。
结合党风廉政建设的制度建设,荥阳市局还开展了多种形式的宣传教育活动。该局组织广大党员干部到革命老区接受红色教育,并组织学习了典型案例“贪欲之心不可有”,对党员干部进行反面教育。参观学习后,每位党员干部都写出了感触颇深的廉政建设心得体会,为党风廉政建设提供了理论上的保证,实现了“把党风廉政建设同艰苦奋斗结合起来,同企业的经济建设结合起来,同诚信、优质服务结合起来,同人民群众的根本利益结合起来”的“四结合”目标。同时,该局还组织了党风廉政建设知识竞赛和演讲比赛,并在郑州市电业局举办的反腐倡廉演讲比赛中取得第二名的好成绩。
构筑“防火墙” 拓宽监督渠道
2005年以来,荥阳市局以预防职务犯罪、构建惩防体系、落实员工服务“十个不准”为重点,狠抓党风廉政建设责任制的落实。他们制定了《2005年党风廉政建设宣传教育计划》,定期对党员干部进行党风党纪教育、理想信念教育和廉洁自律教育。同时,该局以权力观教育为重点,加强理想信念教育,加强党性修养和党性锻炼,提高党员领导干部的思想道德水平,增强抵御腐朽思想侵蚀的能力。
荥阳市局充分利用办公自动化系统,在局域网的论坛中建立“党风廉政建设专栏”,将局党风廉政建设及行风工作动态及时在论坛中发布,使广大干部职工及时了解党风建设方面的最新信息,营造出浓厚的清正廉洁氛围。该局还制定了一系列规章制度,用健全的制度规范党员干部廉洁自律行为,保证党的“四大纪律、八项要求”等廉洁自律有关规定的落实,在全局实现了“有岗位就要有监督,有权力就要有制衡,有利益就要有约束,有责任就要有考核”的管理格局。
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