国电集团精河发电厂民族团结教育月活动红红火火

电力18讯：    每年的5月是新疆维吾尔自治区民族团结教育月，今年5月精河发电厂员工在企业安全生产、经营管理、深化改革等各项工作稳步推进的大好形势下，迎来了第24个民族团结教育月，红红火火的民族团结教育活动为该厂确保稳定的安全生产局面起到了锦上添花的推动作用。
    该厂今年的民族团结教育月活动以“抓学习，求团结，树典型，结对子，思稳定，求发展”为主题，厂党总支对活动的内容和形式作了详细计划安排。该厂在继承和发扬十几年来开展民族团结教育月活动的好经验、好做法的基础上，总结经验，与时俱进，坚持“两个离不开”的原则，进一步增强民族团结教育工作的针对性、实效性，不断巩固和发展企业各民族员工大团结的政治局面。
    该厂今年的民族团结教育月活动不同于以往的是，理论学习与实践活动齐抓共管，该厂党总支书记张秀振在全厂民族团结教育月活动的学习阶段强调 ，“民族理论知识的学习是手段，将民族团结的方针、政策落实于工作中，体现在具体行为上才是目的和关键”，要求各部室结合企业员工理论知识教育培训、现场技术培训、岗位竞聘等工作，大力开展丰富多彩的主题实践活动，求真务实，进一步巩固该厂十年来连续被评为精河县民族团结先进集体所取得的好成绩。该厂今年的民族团结教育月活动按照计划分三步走，即第一阶段， 5月初按照厂――部室――班组的顺序，逐级组织员工深入学习4月29日自治区党委王乐泉书记《在自治区第24个民族团结教育月活动动员大会上的讲话》及《新疆地方史》等民族理论知识和历史文献，并举办了民族团结知识学习心得展览交流活动，展出了100余份员工心得体会文章。第二阶段，在全厂范围内掀起开展民族团结教育主题实践活动的热潮。该厂少数民族员工以单职工家庭居多，相对于汉族职工家庭而言，家庭经济比较拮据，针对此种情况，该厂各部门举行了向少数民族困难家庭捐款的活动，截至目前，对因病住院的2名维吾尔族和哈萨克族贫困职工进行了捐款援助。在该厂全员教育培训、竞聘上岗工作中，部分少数民族员工因为语言障碍，在岗位竞聘中处于劣势，对此，开展了汉族职工与少数民族职工“一帮一结对子”的帮扶活动，汉族员工对少数民族员工，在学习汉语言、业务技术知识上予以耐心指导，在实践操作中手把手的教，在生活上给予热切的关怀。这种帮扶活动不但有物质上的扶助，还有思想上的引导，从学技术提高少数民族员工素质，进而帮助其脱贫致富方面想办法、出主意，受到了少数民族员工的赞誉。第三步是总结先进经验，建立“帮扶结对子”活动的长效机制，把少数民族员工与汉族员工之间在学习文化知识、工作生活实践中所形成的相互帮助、共同进步的切实有效的做法上升为制度，长期坚持下去，为提高该厂少数民族员工的业务素质创出了一条行之有效的好路子。