大唐长山热电在“第二届全国职工职业技能大赛”成绩突出
2006-11-17 09:18:43 来源:大唐集团
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电力18讯: 作者:张雁东
大唐长山热电厂焊工王晓春在“第二届全国职工职业技能大赛”中夺得第六名的好成绩。这不仅是长山厂在全国性职业技能大赛中取得的最好成绩,而且是选派王晓春参加本次大赛的吉林省总工会取得的最好成绩,更是所有参加本次比赛的发电企业的最好成绩。
“第二届全国职工职业技能大赛”,于11月1日在辽宁本溪开赛。本次赛事由中华全国总工会、科学技术部、劳动和社会保障部联合发起。来自全国31个省市自治区各行业的94名选手参加了比赛。按照要求,每个省市选派3名选手参赛,吉林省代表队的选手有2名出自长山厂,分别是王晓春、王勇。
对于本次赛事长山厂高度重视,为了使选手们能够在比赛中取得好成绩,长山厂克服资金紧张、生产任务重等困难,将他们送往吉林电力焊接培训中心进行了两个月的强化培训,厂长李奕多次过问培训情况,并鼓励选手勤学苦练,发挥自己的真实水平,争取好成绩。长山厂人力资源部也给予两名选手极大的帮助和关心,使他们安心投入比赛。
王晓春在比赛中,沉着稳健,在焊机和气体出现故障的情况下,积极与主办方取得联系,交涉处理事宜,最后在相继更换焊机和氩气、比赛延时半小时的情况下,以良好的心理素质和高超的技术水平夺得了本次比赛的第六名,再次为企业争得了荣誉。
王晓春是大唐长山热电厂炉检分公司焊接班职工,曾在2003年集团公司举办的首届焊工技能大赛上获得第一名;2005年在集团公司第二届职工技能大赛上获得第二名;2006年在吉林省电力行业协会举办的焊工大赛上获得第一名;本次大赛使王晓春的实力和见识得到了进一步的拓展。长山厂历来重视人才培养,该厂把技能培训与对内对外检修工作紧密联系在一起,日常抓理论培训,检修任务多时把实际操作作为重点开展培训,使职工们受益匪浅。长山厂始终都把职工当作企业的第一资源,在开发培养的同时,也给予他们相应的待遇,在全厂形成了“尊重的人才、崇尚知识、比拼实力”的良好氛围。
大唐长山热电厂焊工王晓春在“第二届全国职工职业技能大赛”中夺得第六名的好成绩。这不仅是长山厂在全国性职业技能大赛中取得的最好成绩,而且是选派王晓春参加本次大赛的吉林省总工会取得的最好成绩,更是所有参加本次比赛的发电企业的最好成绩。
“第二届全国职工职业技能大赛”,于11月1日在辽宁本溪开赛。本次赛事由中华全国总工会、科学技术部、劳动和社会保障部联合发起。来自全国31个省市自治区各行业的94名选手参加了比赛。按照要求,每个省市选派3名选手参赛,吉林省代表队的选手有2名出自长山厂,分别是王晓春、王勇。
对于本次赛事长山厂高度重视,为了使选手们能够在比赛中取得好成绩,长山厂克服资金紧张、生产任务重等困难,将他们送往吉林电力焊接培训中心进行了两个月的强化培训,厂长李奕多次过问培训情况,并鼓励选手勤学苦练,发挥自己的真实水平,争取好成绩。长山厂人力资源部也给予两名选手极大的帮助和关心,使他们安心投入比赛。
王晓春在比赛中,沉着稳健,在焊机和气体出现故障的情况下,积极与主办方取得联系,交涉处理事宜,最后在相继更换焊机和氩气、比赛延时半小时的情况下,以良好的心理素质和高超的技术水平夺得了本次比赛的第六名,再次为企业争得了荣誉。
王晓春是大唐长山热电厂炉检分公司焊接班职工,曾在2003年集团公司举办的首届焊工技能大赛上获得第一名;2005年在集团公司第二届职工技能大赛上获得第二名;2006年在吉林省电力行业协会举办的焊工大赛上获得第一名;本次大赛使王晓春的实力和见识得到了进一步的拓展。长山厂历来重视人才培养,该厂把技能培训与对内对外检修工作紧密联系在一起,日常抓理论培训,检修任务多时把实际操作作为重点开展培训,使职工们受益匪浅。长山厂始终都把职工当作企业的第一资源,在开发培养的同时,也给予他们相应的待遇,在全厂形成了“尊重的人才、崇尚知识、比拼实力”的良好氛围。
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