国电九江发电厂公推比选团干部 增强团组织活力

“作为兼职团干部，想做好团青工作，要牺牲不少业余时间，有时候还会受一些委屈，你将如何面对？”

 

“我已做好充分准备，在日后的团青工作中，会努力克服‘畏难’情绪，克服‘吃亏’思想，将团的岗位作为学习、成长、锻炼和奉献的岗位……”

 

7月18日，国电九江发电厂检修部团支部在厂团委及部门党组织的指导下，顺利完成团支部换届选举工作，9名热爱团青工作的优秀青年通过资格审核、竞聘演讲、现场提问和投票选举等程序，成为检修部新一届团支部委员会委员。

 

为加强基层团组织建设，保持团干部队伍的年轻化和先进性，不断增强团组织的生机与活力，更好地服务青年成长成才，服务企业生产经营，该厂团委根据《团章》要求，结合企业团青工作实际，于6月下旬开始，在所属各基层团支部中开展换届选举工作，并选定团员青年人数较多的检修部及发电部团支部作为团干部公推比选竞争选拔试点。团干部候选人采取自荐、他荐和组织推荐相结合的方式产生。候选人们经过充分准备，进行了精彩的竞职演讲，从团支部职责定位、活动组织、个人优势等方面切入，畅谈认识体会和工作设想，观点新颖、思路清晰，感情真挚、活力四射，赢得了阵阵热烈掌声。

 

“刚进厂时，我得到厂团委及团干们很多帮助和关心。现在，我想通过竞选成为一名团干部，以做好团青工作的方式回馈团委，并给予其他青年员工更多关心与帮助，团结带领他们在企业生产经营工作中发挥生力军作用。”这是发电部新一届团支部书记唐赛参加竞选的初衷。

 

据悉，九江电厂此次公推比选团干部，旨在进一步探索优秀青年选拔、管理和培养的新路径，以“建立机制、打造平台、提供机遇、树立导向”为目标，本着民主、公开、竞争、择优的原则，为“想干事、会干事”的优秀青年提供展示的平台和施展的空间，进一步引导和激励广大青年为企业健康可持续发展贡献青春、智慧和力量。（龚王欢）