电建生活“初体验”
我是一名刚进厂两年的大学生。与电建生活已有两年的亲密接触。这其中的甘苦也许只有同为电建人的你能体会吧。然而,一年前,我来到东营港城项目。项目同事们无微不至的关怀,以及工地方方面面为员工生活着想,为员工工作考虑的工地文化却让我往日的阴霾一扫而空,初尝到身为电建人的美好。
有爱的环境,工作一身轻松
东营港城工地项目部生活区和办公区建造规整,布局合理,由5排彩板房组成,从北到南分别为职工宿舍、办公室,前面三房子紧挨着是工人宿舍,离施工现场500米左右,减少了职工上下班到工地所费的精力和时间。项目经理孟庆杰为了给职工打造一个舒适安心的居住环境煞费苦心。为了解决夏天宿舍内酷热难耐的问题,孟经理特地申请为每一个宿舍都安装了一台空调,给同志们在炎热的夏天带来了无比清凉。还有为了解决职工洗浴问题,项目部还在宿舍最东面单独预留出一间房子作为洗澡间,又专门安排安装了一台特大功率的淋浴器,让劳累了一天的职工能洗个舒服的热水澡,还配备了洗衣机给我们这些不愿意洗衣服的人解除了后顾之忧,同时也消除一身的疲惫。
时间又到了“为我打你,为你打我,打破你的肚里,流出我的血”--蚊虫肆虐的季节了,孟经理安排为职工购买了花露水、风油精、清凉油、牙膏、牙刷等防暑降温用品;还有每个来工地上的人,无不感觉这里的蚊子是很厉害的,不打死它,是不会飞的,所以项目部也专门给我们每个人配发了蚊帐等生活用品,对我们这些怕蚊子的职工起到了举足轻重的保护作用,每个人都叫好称赞,大大减少了我们被蚊虫的叮咬。
“每逢佳节倍思亲” 。去年八月十五,正是工地刚开工不久,东营港城面临地下设施雨季施工的季节,远离家乡的我们因工作忙碌无法与亲人团聚,只能将浓浓的思念之情深埋在心底。然而在异地的十五我们并不孤单,孟经理提前策划,征求大家意见,同大家一起庆祝十五,欢声笑语,举杯同庆佳节。同时,还在每个周末,项目部也组织一次小聚,开怀畅饮,不亦乐乎。每个人都哈哈大笑起来。在港城这里分明就是我们开辟出来的第二故乡。
铁军文化浸润电建新兵
在港城项目部,处处可见对企业文化的宣传。走到项目部办公区的门口,首先映入眼帘的是13块牌子,则是企业文化宣传标语:“只为成功想办法,不为失败找理由”、“态度决定一切,细节决定成败”、“团队精神是企业文化的核心”等等;这些良好的企业文化时刻激发着职工的激情,提醒职工团队合作的重要性,指明我们奋斗的目标。
办公室的墙上,则挂着每个部门的岗位职责和主要安全职责等等,这让我们每个管理人员都时刻牢记自己的责任和义务,想办法去解决工作中遇到的困难和挑战。
在施工现场,除了醒目的安全提示及警示牌,企业文化精神一样彰显其中。每个小型工棚上都有着这样的标语“安全意识人人有,美好生活乐悠悠”“产品是企业的形象,质量是企业的信誉”、“组建一流团队,培养一流人才”;众多的标语时刻提醒着我们: “有安全,才有保障;有质量,才有市场;有效益,才有发展”,公司的这些宣传标语让人感觉意味深长。时刻感染着我们,让我们时刻牢记“生产安全、政治安全、效益至上”同时刻激励着我们这些年轻人!
奥运到身边立志学“女排”
师傅经常说:“只有拥有强健的体魄、愉快的心情,劳逸结合,才能够更好的投入到工作当中去,把工作做得更好。要让我们每位员工达到,快乐工作、健康生活”。为此项目部从公司工会申请了羽毛球拍、臂力棒、乒乓球拍、还利用废旧钢管制作单杠等增加了一些娱乐设施,也强健了每位员工的体魄。
施工过程中,项目经理孟庆杰时刻提醒我们必须做到“管理人员身边无违章“,在安全月期间组积极织职工积极参加安全知识竞赛、安全条幅制作宣传、签字、等,营造人人都是安全员的浓厚氛围,更好的调动广大职工的安全工作积极性,进一步提升了主人翁意识和责任感。
轻松的生活管理气氛让所有的爱与行动汇成了一条大河,职工的每一个热情都激起了层层波澜,让这条河充满生机和活力。
在锅炉9米层文明施工清理中,由于人员紧缺,项目经理孟庆杰亲自带领我们的管理人员积极主动勇挑重担,不畏酷暑,利用晚上7:00——9;00的休息时间带领工人一起加班加点,充分利用各方资源,把锅炉九米平台清理干净。
领导亲自带头,师傅手把手教导,工地积极向上的工作生活环境,让我这个电建新兵初尝电建人的快乐。当初的不甘,困苦不知道什么时候悄然离开了我,如今的我满怀豪情,意气风发,我想,我将一直向前,直到走入电建人建设国际知名公司的滚滚人流中。
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