西北电网全面推行“四个五”安全生产思想政治工作保障体系
2008-10-09 13:31:29 来源:西北电网公司
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电力18讯:西北电网公司重视发挥思想政治工作在安全生产中的保障作用,面对750千伏电网快速发展、员工队伍不断壮大、安全生产任务日益繁重的新形势,在基层单位成功试点的基础上,西北电网公司安全生产思想政治工作保障体系建设工作日前全面推开。
西北电网公司安全生产思想政治工作保障体系贯彻落实科学发展观,突出以人为本的安全理念,围绕中心工作大局,有机融入安全生产,坚持“五项基本原则”,明确“五方面工作职责”,建立“五项基本制度”,推行“五种工作方法”,务求取得实效。
“五项基本原则”:一是坚持“教育领先、预防为主”的原则,提高全员安全意识;二是坚持安全生产人人有责、全员参与的原则,落实安全生产责任制;三是坚持以人为本的安全管理原则,保障电网安全和人身安全;四是坚持电网安全发展的原则,在电网规划、设计、建设、运行等全过程发挥思想政治工作的保障作用;五是坚持党委统一领导,党政工团齐抓共管的原则,保证思想政治工作保障体系的正常运作。
“五方面工作职责”:落实党委、行政领导、党支部、班(站)、工会和共青团组织等五个方面在安全生产思想政治工作中的基本职责,组织协调各方面力量,形成齐抓共管、分工合作的良好态势,确保安全生产目标的实现。
“五项基本制度”:一是员工思想状况分析制度。定期开展员工思想状况调研,确保员工思想状况可控在控,做到安全生产警钟长鸣;二是班前班后员工思想状况自查制度。班前细致了解情况、彻查隐患,班后认真总结分析、持续改进;三是员工思想安全预控制度。及时跟踪了解员工个人重大事项,做好安全思想和情绪波动的预控工作;四是安全生产责任事故中的员工思想调查分析制度。组织进行安全事故思想调查分析,从思想上分析发生事故的根源,查找问题,研究对策,制定措施,针对性地开展思想工作;五是营造安全文化氛围制度。加强安全文化阵地建设,逐步形成具有本单位特色的浓厚安全文化氛围。
“五种工作方法”:一是大力加强宣传教育,提高各级各类人员对建立健全安全生产思想政治工作保障体系重要性的认识,做到相互配合,规范运作,形成合力;二是把握基本工作流程,重点抓好五个环节(明确任务、制定计划、组织落实、统筹协调、总结提高);三是发挥典型示范作用,及时总结和宣传安全生产中的先进事迹,调动全体员工的积极性;四是维护员工合法权益,及时化解各类矛盾,激发员工的工作热情;五是做好后勤保障工作,营造和谐稳定的工作环境,消除员工后顾之忧。
西北电网公司安全生产思想政治工作保障体系贯彻落实科学发展观,突出以人为本的安全理念,围绕中心工作大局,有机融入安全生产,坚持“五项基本原则”,明确“五方面工作职责”,建立“五项基本制度”,推行“五种工作方法”,务求取得实效。
“五项基本原则”:一是坚持“教育领先、预防为主”的原则,提高全员安全意识;二是坚持安全生产人人有责、全员参与的原则,落实安全生产责任制;三是坚持以人为本的安全管理原则,保障电网安全和人身安全;四是坚持电网安全发展的原则,在电网规划、设计、建设、运行等全过程发挥思想政治工作的保障作用;五是坚持党委统一领导,党政工团齐抓共管的原则,保证思想政治工作保障体系的正常运作。
“五方面工作职责”:落实党委、行政领导、党支部、班(站)、工会和共青团组织等五个方面在安全生产思想政治工作中的基本职责,组织协调各方面力量,形成齐抓共管、分工合作的良好态势,确保安全生产目标的实现。
“五项基本制度”:一是员工思想状况分析制度。定期开展员工思想状况调研,确保员工思想状况可控在控,做到安全生产警钟长鸣;二是班前班后员工思想状况自查制度。班前细致了解情况、彻查隐患,班后认真总结分析、持续改进;三是员工思想安全预控制度。及时跟踪了解员工个人重大事项,做好安全思想和情绪波动的预控工作;四是安全生产责任事故中的员工思想调查分析制度。组织进行安全事故思想调查分析,从思想上分析发生事故的根源,查找问题,研究对策,制定措施,针对性地开展思想工作;五是营造安全文化氛围制度。加强安全文化阵地建设,逐步形成具有本单位特色的浓厚安全文化氛围。
“五种工作方法”:一是大力加强宣传教育,提高各级各类人员对建立健全安全生产思想政治工作保障体系重要性的认识,做到相互配合,规范运作,形成合力;二是把握基本工作流程,重点抓好五个环节(明确任务、制定计划、组织落实、统筹协调、总结提高);三是发挥典型示范作用,及时总结和宣传安全生产中的先进事迹,调动全体员工的积极性;四是维护员工合法权益,及时化解各类矛盾,激发员工的工作热情;五是做好后勤保障工作,营造和谐稳定的工作环境,消除员工后顾之忧。
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