围绕中心工作 服务两个转变 西北电网进一步加强信息工作
2007-03-26 10:43:07 来源:西北电网有限公司
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电力18讯:2007年3月22日,西北电网公司召开首次信息工作座谈会,总结成绩,交流经验,部署工作。公司副总经理王季平到会讲话,并为公司首次聘任的35名信息员颁发聘书。国家电网公司办公厅研究一处周海洋应邀出席会议并作信息采编专题讲座。会议强调,要围绕中心工作,服务“两个转变”,不断把公司信息工作推上新台阶,为加快公司发展和电网发展做出应有贡献。
西北电网公司始终重视信息工作,贯彻国家电网公司工作部署,围绕公司中心工作和电网发展大局,坚持实事求是、准确及时、简洁高效、交流共享的原则,加大信息报送力度,提高信息编辑质量,全面客观反映公司生产经营和电网发展等方面重点工作,为各级领导提供及时准确的信息服务,有效地发挥了参谋助手作用。2006年编发《西北电网信息》216期300余条,其中反映750千伏示范工程等5条信息分别被中办、国办、国资委等部门信息载体和国家电网公司参阅件采用,38条信息被《国家电网信息》采用,301条信息被国家电网公司、中电联网站采用,信息采用率居国网系统区域公司首位,报送数量居西北网省公司首位,荣获国家电网公司信息工作先进单位称号。特别是去年下半年以来,《西北电网信息》定期发送国家电网公司、西北五省(区)党委政府、电力公司,建立了与国家电网公司和地方党委政府联系沟通的桥梁,构筑了网省公司之间信息交流和共享的平台,起到了指导科学决策、展现公司风貌的积极作用。
2007年公司信息工作将认真贯彻落实公司“两会”精神,本着服务公司发展和电网发展的宗旨,不断优化信息结构,拓宽服务领域,增强信息工作的主动性、针对性、预见性和有效性,充分发挥信息主渠道作用,为实现西北电网和公司又好又快发展提供及时有效的信息服务。重点抓好以下几个方面:一是加强信息报送,发挥参谋助手作用。围绕公司发展和电网发展的中心工作,及时反映国家电网公司各项决策部署在公司的贯彻执行情况,客观反映西北750千伏电网建设中遇到的问题困难及公司采取的措施建议、取得的成效,做到反映工作进展和成绩恰如其分,反映困难和问题真实可信,为上级领导掌握情况、指导决策提供参考。二是提高信息质量,服务公司中心工作。以求实为目标,以质量为根本,提高信息工作与公司中心工作的紧密联系程度,重点反映公司安全生产、电网建设、经营管理、企业文化、党建和精神文明建设等方面全方位的信息,宣传西北电网和公司发展进程,使信息工作成为公司发展壮大的历史见证。三是加强队伍建设,全面推进信息工作。按照新制定的公司信息工作暂行规定,总经理工作部归口管理,公司各部门单位设兼职信息员并实行聘任制,负责本部门单位的信息报送工作。对信息报送实行积分制,季度通报,年度考核,充分调动全员参与信息工作的积极性,推动公司信息工作发展。四是加强交流沟通,促进五省区公司共同发展。坚持全方位、多领域、多角度开展信息工作,把《西北电网信息》办成上级领导了解西北电网发展和公司发展、西北五省(区)公司工作交流的良好平台,促进交流借鉴、共同提高。(刘刚)
西北电网公司始终重视信息工作,贯彻国家电网公司工作部署,围绕公司中心工作和电网发展大局,坚持实事求是、准确及时、简洁高效、交流共享的原则,加大信息报送力度,提高信息编辑质量,全面客观反映公司生产经营和电网发展等方面重点工作,为各级领导提供及时准确的信息服务,有效地发挥了参谋助手作用。2006年编发《西北电网信息》216期300余条,其中反映750千伏示范工程等5条信息分别被中办、国办、国资委等部门信息载体和国家电网公司参阅件采用,38条信息被《国家电网信息》采用,301条信息被国家电网公司、中电联网站采用,信息采用率居国网系统区域公司首位,报送数量居西北网省公司首位,荣获国家电网公司信息工作先进单位称号。特别是去年下半年以来,《西北电网信息》定期发送国家电网公司、西北五省(区)党委政府、电力公司,建立了与国家电网公司和地方党委政府联系沟通的桥梁,构筑了网省公司之间信息交流和共享的平台,起到了指导科学决策、展现公司风貌的积极作用。
2007年公司信息工作将认真贯彻落实公司“两会”精神,本着服务公司发展和电网发展的宗旨,不断优化信息结构,拓宽服务领域,增强信息工作的主动性、针对性、预见性和有效性,充分发挥信息主渠道作用,为实现西北电网和公司又好又快发展提供及时有效的信息服务。重点抓好以下几个方面:一是加强信息报送,发挥参谋助手作用。围绕公司发展和电网发展的中心工作,及时反映国家电网公司各项决策部署在公司的贯彻执行情况,客观反映西北750千伏电网建设中遇到的问题困难及公司采取的措施建议、取得的成效,做到反映工作进展和成绩恰如其分,反映困难和问题真实可信,为上级领导掌握情况、指导决策提供参考。二是提高信息质量,服务公司中心工作。以求实为目标,以质量为根本,提高信息工作与公司中心工作的紧密联系程度,重点反映公司安全生产、电网建设、经营管理、企业文化、党建和精神文明建设等方面全方位的信息,宣传西北电网和公司发展进程,使信息工作成为公司发展壮大的历史见证。三是加强队伍建设,全面推进信息工作。按照新制定的公司信息工作暂行规定,总经理工作部归口管理,公司各部门单位设兼职信息员并实行聘任制,负责本部门单位的信息报送工作。对信息报送实行积分制,季度通报,年度考核,充分调动全员参与信息工作的积极性,推动公司信息工作发展。四是加强交流沟通,促进五省区公司共同发展。坚持全方位、多领域、多角度开展信息工作,把《西北电网信息》办成上级领导了解西北电网发展和公司发展、西北五省(区)公司工作交流的良好平台,促进交流借鉴、共同提高。(刘刚)
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