三峡集团第六届青工技能节与新媒体的“亲密”接触
2016-03-29 00:00:00 来源:新闻中心
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电力18讯: 本网讯(张楚 报道)三峡集团第六届青工技能节一级项目竞赛自3月23日开赛以来,已经顺利完成了电力生产类和项目管理类两个项目的初试。参加本次竞赛的“小伙伴”们纷纷表示,本届竞赛中新媒体元素的加入让青春气息、创新氛围“闪”出来。
在青工技能节开始之初,不少关注本次竞赛的青年员工发现集团团委发布的竞赛通知与往年不同。在“考场安排”项目下出现“青春三峡”微信公众号的二维码,并告知参赛人员可以通过关注“青春三峡”微信公众号了解相关考试安排。在本届青工技能节中,三峡集团团委运用微信公众号在第一时间发布青工技能节各科的考试时间和考场安排,这一改变不仅帮助广大三峡青年以最迅速最直接的方式接收考试安排信息,同时也方便大家对考试安排实时查询。
“今晚,青工技能节大考即将开启,倒计时10分钟。请各考点负责人员做好准备。”
“向家坝考场一切正常。”
“白鹤滩考场正在刷新。”
“全国大概有20个考点同时开考,快赶上高考了,哈哈!”
“负责承办赛事的兄弟姐妹们辛苦了!”
“题量算起来还有点大,做完题感觉仿佛又上了一次大学专业课。”
……
本届青工技能节一级项目竞赛一开始,集团团委创建的微信群里,青年们就热闹起来,沟通考务事项、发表考试感言、交流竞赛心得、上图展示竞赛风采……新媒体手段不仅成为了本届竞赛组织工作的有力工具,更成为了青年员工交流心得、沟通感情的有效平台。湖北能源团委、上海院团委、西藏公司团总支等新成立、新加入的团组织更是借助新媒体沟通平台在竞赛过程中发声亮相、展示风采,加强与大家的沟通交流、文化融合。
当今,新媒体以其独特的魅力吸引着青年人,成为青年人沟通交流时最广泛运用的手段之一。集团团委将始终秉持“走进青年、服务青年”的工作理念,努力尝试在工作中运用青年人喜闻乐见的形式,加入青年人最感兴趣的新鲜元素,不断创新工作方法,帮助青年立足岗位、创新创效、成长成才。
在青工技能节开始之初,不少关注本次竞赛的青年员工发现集团团委发布的竞赛通知与往年不同。在“考场安排”项目下出现“青春三峡”微信公众号的二维码,并告知参赛人员可以通过关注“青春三峡”微信公众号了解相关考试安排。在本届青工技能节中,三峡集团团委运用微信公众号在第一时间发布青工技能节各科的考试时间和考场安排,这一改变不仅帮助广大三峡青年以最迅速最直接的方式接收考试安排信息,同时也方便大家对考试安排实时查询。
“今晚,青工技能节大考即将开启,倒计时10分钟。请各考点负责人员做好准备。”
“向家坝考场一切正常。”
“白鹤滩考场正在刷新。”
“全国大概有20个考点同时开考,快赶上高考了,哈哈!”
“负责承办赛事的兄弟姐妹们辛苦了!”
“题量算起来还有点大,做完题感觉仿佛又上了一次大学专业课。”
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本届青工技能节一级项目竞赛一开始,集团团委创建的微信群里,青年们就热闹起来,沟通考务事项、发表考试感言、交流竞赛心得、上图展示竞赛风采……新媒体手段不仅成为了本届竞赛组织工作的有力工具,更成为了青年员工交流心得、沟通感情的有效平台。湖北能源团委、上海院团委、西藏公司团总支等新成立、新加入的团组织更是借助新媒体沟通平台在竞赛过程中发声亮相、展示风采,加强与大家的沟通交流、文化融合。
当今,新媒体以其独特的魅力吸引着青年人,成为青年人沟通交流时最广泛运用的手段之一。集团团委将始终秉持“走进青年、服务青年”的工作理念,努力尝试在工作中运用青年人喜闻乐见的形式,加入青年人最感兴趣的新鲜元素,不断创新工作方法,帮助青年立足岗位、创新创效、成长成才。
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