中国电建：学雷锋，我们在行动

今年3月5日是全国第53个学雷锋纪念日，也是第16个“中国青年志愿者服务日”。连日来，集团公司各单位积极行动起来，扎实开展了形式多样的志愿服务活动，以实际行动践行弘扬雷锋精神，将学雷锋活动不断推向深入。

水电七局开展为期一周的“我为雷锋精神代言”活动，组织青年深入企业、项目、当地居民区进行义务劳动，为行动“亮”出当代雷锋风采。深入企业、项目、当地居民区进行义务劳动；发起“为爱行走 行善APP”活动，以“互联网+生活的行善模式”号召广大青年职工用日常行走的方式，响应国家关于“留守”的政策号召，主动走访贫困家庭、看望孤寡老人、关爱留守儿童。代言奉献，为村民铺设通行桥，为农民工深入讲解普及安全知识。水电三局在安康基地开展了以“善美青春，与爱同行”为主题的志愿服务活动。本次活动共为基地群众打磨刀剪等150余把，擦洗皮衣、皮具120余件，皮鞋擦洗130余双，身高、体重测量640余人次，煤气灶维修3件，熨烫衣物近70件，诊疗50人次，量血压660人次，发放健康宣传册和安全宣传传单共2000余份，购房信息咨询及棚改政策咨询近300人次。山东二建将每年的3月5日为公司员工“慈善捐款日”。今年，该公司总部员工依旧在办公区排起长龙，将一份份爱心捐款投入捐款箱。出差在外的 ，也纷纷打来电话让同事代捐。公司总部和各项目部、基地，公司下属的拓能集团公司及所属企业，也在这一天同时举行慈善捐款活动，善款统一汇集到公司爱心基金会账户。多年来，该项基金坚持“救急、救难、救命”的原则，及时帮扶和救助困难员工，还在国内外各施工项目和派出机构驻地，积极捐资助学，救济灾区，资助社会福利事业和公共设施建设。水电九局团委走进社区，以“学习雷锋不择日”为宗旨，系列活动从3月5日开始，分阶段、分批实施，贯穿全年。除了以往的组织义务献血、植树、保护母亲河等活动外，还引进了“微”理念，利用纪念日、传统节假日，开展“争做环境卫士、尊老敬老、拥军服务、法律咨询、纠纷调解”等青年志愿活动，通过活动温暖社会，从而使学雷锋活动经常性、长期性开展下去。上海能源装备公司联合当地政府，共同组织发起“3.5”学雷锋志愿者活动，充分发挥央企带头引领的积极作用，通过推动“学雷锋”常态化，全力支持并积极参与各项志愿服务，主动履行央企社会责任。水电八局践行雷锋精神坚持爱心公益，以“关爱八局员工、履行央企责任”为宗旨，开展了“志愿微心愿”征集、“共建绿色家园”义务劳动、“青春热血•爱心同行”公益献血、“大手拉小手，阳光暑假快乐行”、敬老志愿服务等系列爱心公益活动，直接参与志愿者300余人，服务服务覆盖千余人，为构建和谐幸福企业、助推文明向善的社会风气贡献力量。上海环保公司团委组织十余名共青团志愿者来到了大场镇祁连敬老院进行志愿者服务活动。河南设计院团委组织该院青年志愿者为一早辛苦在街头的环卫工人发放“爱心早餐”，几十名身穿橙色服饰的环卫工人正高高兴兴地排队领取河南设计院发放的免费“爱心早餐”，一盒牛奶、一个鸡蛋、两个包子，一份简单的爱心早餐，让前来领取的环卫工人倍感温暖。河北一建 35名党员志愿者带着铁锹、铲子、喷壶、簸箕、扫帚、垃圾袋等工具来到石家庄长荣社区，分组、分片开始进行清扫小区卫生、铲除小广告、运送垃圾等，社区的整体环境焕然一新。

集团海外项目把传承和弘扬雷锋精神贯穿任务全程，使学雷锋活动成为一种自觉、一种常态。大家表示作为海外工程建设者，要深刻领会雷锋精神的时代内涵，更努力地做雷锋精神的宣传员与践行者，推动各项工作有力开展，为公司、为祖国的发展做出贡献。电建海投“点对点”志愿服务海外员工，启动海外志愿服务活动三年来，志愿者由最初的20人发展到近70人，越来越多结束海外常驻的员工也加入到志愿者的行列，由被帮扶者变为志愿服务者，志愿服务已形成常态化、制度化。山东三建巴基斯坦赫维利项目部邀请当地村民和学生到项目生活区和施工现场参观，并向他们发放了学习文具、水果、食物等慰问品，向当地村民讲解电站建设的过程周期和发电后给当地居民带来的用电便利。水电十六局格鲁吉亚TR公路项目部10余名员工在区域负责人的带领下，与格国基础设施建设部官员、业主、监理等有关人员，在TR公路两旁共同开展义务植树活动，当地居民也投身于其中积极参与，收到了良好效果。水电八局莱索托麦特隆项目部积极帮助马赛卢孤儿福利院娱乐设施、仓库修建，为自然村村民修公路、改善生活环境，邀请当地服务机构先后8次免费为村民提供肺结核、HIV等传染性疾病预防保健常识培训、咨询及检测；乌干达卡鲁玛项目多次对国家公路进行维修，应乌干达外交部及中国驻乌干达大使馆要求，积极组织队伍，在进行实地勘察之后，建成一座钢构桥，获得当地民众好评。