[文化快递]广源公司龙兴电厂积极冲刺小水电班组文化建设
2017-08-21 00:00:00 来源:大唐广源水电公司龙兴电厂 黄融兵
A-
A+
电力18讯:
本网讯 为切实贯彻落实集团公司文化品牌战略,打造广西分公司系统独具匠心的小水电班组文化,8月7日,大唐广源水电公司龙兴电厂召开小水电班组文化样板间建设会议,对冲刺该项目的各项工作进行精心部署。
“他山之石”攻短板。以总结上一阶段成果为契机,该厂继续紧密围绕小水电班组文化样板间的创建要求,以榜样单位为标杆,在对标找差中弥补自身的不足。以借鉴的方式深度挖掘班组文化亮点,让“大唐精神”和“大唐理念”落地班组更为贴切实际,真真正正凸显“有标准、有故事、有动作、有传承”的十二字方针。
“软硬兼施”见成效。从实际出发,正确捋顺硬件与软件在创建班组文化建设中的纵横关系。本着能用、实用、管用的原则,在小水电现有的条件基础上进一步明确“大唐精神”在班组的十项规定动作,致力打造更为朴实接地气的小水电班组文化。依照最新要求,修改完善班组文化手册,手册内容着力突出“责任可见、制度可感、激励走心”十二字原则。
“精细6S”优环境。不断提高6S管理是助推班组文化建设的前提和基础,该厂班组文化建设除了在大方向上彰显小水电的品牌效应之外,还特别强调细微之处的谋篇布局。大到车间、仓库,小到区间的钥匙保管、开关标签等都一律严格遵循“6S”管理,精心创建一个井然有序的办公场所,同时也在企业内部营造了良好的工作环境氛围。
评论
最新评论(0)
相关新闻:
-
无相关信息
编辑推荐
- 国家电网发布新版企业文化体系
2019-09-14
- 国家电网表彰企业文化优秀成果
2019-02-20
- 国神蒙东公司举办“高举旗帜跟
2019-02-05
- 国家电网有限公司印发《关于表
2019-01-05
- 中国电力规划设计协会企业文化
2018-11-17
热点排行
推荐阅读