金坛供电统筹共建活动获创新成果奖
2009-03-30 10:56:56 来源:中国电力新闻网
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电力18讯: 作者:袁静 陈卫萍
3月5日,在江苏金坛市组织人事工作会议上,金坛市供电公司报送的《建立“一金双聘”制度深化“统筹共建”活动》被评为“组织工作创新创优成果”,并以幻灯片形式进行了现场展示。
2008年11月,金坛市供电公司与江苏省健尔康医用辅料有限公司、金坛红太阳科技园有限公司正式“牵手”,成为党组织“统筹共建”单位。共建活动中,三方企业根据实际情况,创立了“一金双聘”制度,即:三家企业共同成立“党员互助奉献金”,用于培训培养党员,解决党员实际困难,开展党群联谊、技能竞赛、文体对抗活动等;供电公司向健尔康公司和红太阳科技园分别聘请“党员行风信息员”,定期主动听取社会企业对供电行风建设的意见和建议,邀请社会企业对供电服务进行监督;两家民企分别向供电公司聘请“党员用电安全辅导员”,辅导员发挥专业优势,为企业客户提供用电业务指导,开展用电安全培训,帮助企业提高安全生产水平和综合用电水平。
“一金双聘”制度的建立和一系列交流活动的开展,使三家不同性质的企业开展“统筹共建”活动有了切入点和着力点,既丰富了企业党建工作的内涵,又搭建了三方沟通交流的桥梁,为国企和非公企业共同发展创造了契机。
3月5日,在江苏金坛市组织人事工作会议上,金坛市供电公司报送的《建立“一金双聘”制度深化“统筹共建”活动》被评为“组织工作创新创优成果”,并以幻灯片形式进行了现场展示。
2008年11月,金坛市供电公司与江苏省健尔康医用辅料有限公司、金坛红太阳科技园有限公司正式“牵手”,成为党组织“统筹共建”单位。共建活动中,三方企业根据实际情况,创立了“一金双聘”制度,即:三家企业共同成立“党员互助奉献金”,用于培训培养党员,解决党员实际困难,开展党群联谊、技能竞赛、文体对抗活动等;供电公司向健尔康公司和红太阳科技园分别聘请“党员行风信息员”,定期主动听取社会企业对供电行风建设的意见和建议,邀请社会企业对供电服务进行监督;两家民企分别向供电公司聘请“党员用电安全辅导员”,辅导员发挥专业优势,为企业客户提供用电业务指导,开展用电安全培训,帮助企业提高安全生产水平和综合用电水平。
“一金双聘”制度的建立和一系列交流活动的开展,使三家不同性质的企业开展“统筹共建”活动有了切入点和着力点,既丰富了企业党建工作的内涵,又搭建了三方沟通交流的桥梁,为国企和非公企业共同发展创造了契机。
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