国电内蒙古能源公司进一步强化保密工作
2012-07-05 17:20:25 来源:国电内蒙古能源公司
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电力18讯:
为进一步强化各单位和涉密人员的保密责任意识,切实改进和加强保密工作,国电内蒙古能源有限公司(以下简称公司)公司系统各单位于日前组织签订保密工作责任书和保密承诺书。
结合公司的实际情况,公司坚持以服务“持续发展、和谐稳定”为目标,以宣传教育为基础,以制度建设为保证,以计算机信息系统安全为重点,强化涉密计算机信息网络的保密管理,深入抓好“六五”保密普法的宣传教育工作,进一步落实保密工作责任制,使保密工作更好的为生产经营、市场开发、企业管理和构建和谐企业提供强有力保障。
一是认真落实保密责任制。做到了主要领导亲自抓,全面负责领导保密工作责任制,及时发现和研究新形势下的信息保密任务,解决工作中存在的实际问题,做到保信息安全,促企业发展。
二是加强计算机信息系统安全保密管理,防范网络风险。根据保密工作的要求和我公司计算机信息管理与运用的实际,界定了涉密计算机范围,加强了重点部门部位的管理,信息来源三次审核通过才能上网,做到“涉密信息不上网,上网信息不涉密”,避免保密信息失密事件的发生。
三是深入开展“六五”保密法制宣传教育,提高全员保密意识。系统学习《中共中央保密委员会关于党政领导干部保密工作责任制的规定》、《中国国电集团公司保密管理规定》。组织观看《党政要害部门信息安全与保密》专题片,提高干部员工保密意识和能力。
四是组织开展保密承诺书签订和涉密岗位清理工作,确保保密安全。坚持范围与工作中实际接触、知悉国家秘密、企业工作秘密、商业秘密的部门、人员范围保持一致的原则,重点做好领导干部、保密要害部门部位工作人员的签订工作。对在涉密岗位工作的借调、聘用、离岗和工勤人员,进行涉密资格审查,纳入签订范围。
五是落实制度,规范保密工作。按照“控制源头,加强检查,明确责任,落实制度”的方针,加强对涉密部门人员的监督和管理,进一步规范了各涉密部门和网络信息管理人员的管理规章制度,严格各项保密措施,对涉密计算机实行专人管理,涉密部门做到“人离门上锁”。(窦海军)
为进一步强化各单位和涉密人员的保密责任意识,切实改进和加强保密工作,国电内蒙古能源有限公司(以下简称公司)公司系统各单位于日前组织签订保密工作责任书和保密承诺书。
结合公司的实际情况,公司坚持以服务“持续发展、和谐稳定”为目标,以宣传教育为基础,以制度建设为保证,以计算机信息系统安全为重点,强化涉密计算机信息网络的保密管理,深入抓好“六五”保密普法的宣传教育工作,进一步落实保密工作责任制,使保密工作更好的为生产经营、市场开发、企业管理和构建和谐企业提供强有力保障。
一是认真落实保密责任制。做到了主要领导亲自抓,全面负责领导保密工作责任制,及时发现和研究新形势下的信息保密任务,解决工作中存在的实际问题,做到保信息安全,促企业发展。
二是加强计算机信息系统安全保密管理,防范网络风险。根据保密工作的要求和我公司计算机信息管理与运用的实际,界定了涉密计算机范围,加强了重点部门部位的管理,信息来源三次审核通过才能上网,做到“涉密信息不上网,上网信息不涉密”,避免保密信息失密事件的发生。
三是深入开展“六五”保密法制宣传教育,提高全员保密意识。系统学习《中共中央保密委员会关于党政领导干部保密工作责任制的规定》、《中国国电集团公司保密管理规定》。组织观看《党政要害部门信息安全与保密》专题片,提高干部员工保密意识和能力。
四是组织开展保密承诺书签订和涉密岗位清理工作,确保保密安全。坚持范围与工作中实际接触、知悉国家秘密、企业工作秘密、商业秘密的部门、人员范围保持一致的原则,重点做好领导干部、保密要害部门部位工作人员的签订工作。对在涉密岗位工作的借调、聘用、离岗和工勤人员,进行涉密资格审查,纳入签订范围。
五是落实制度,规范保密工作。按照“控制源头,加强检查,明确责任,落实制度”的方针,加强对涉密部门人员的监督和管理,进一步规范了各涉密部门和网络信息管理人员的管理规章制度,严格各项保密措施,对涉密计算机实行专人管理,涉密部门做到“人离门上锁”。(窦海军)
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