南网培训中心协助完成2016年公司级内部培训师选聘工作

    为加强公司培训师队伍建设，推进培训师分层分类分专业管理及资源共享，公司开展2016年内部培训师选聘工作。公司总部负责选聘公司级培训师，由南网培训中心配合开展申报汇总、资格复核和专业评审等工作。2016年公司级内部培训师选聘工作于8月正式启动，共收到全网各分子公司三百余名申报人员材料，南网培训中心依据基本条件对申报人员进行初步审核，整理通过初审人员的材料，分专业提交总部各部门，并配合各部门开展专业评审。经过3个月的有序组织和紧张评审，涉及管理类、专业技术类、技能类三个类别二十个专业的238名同志被聘为公司级内部培训师。