华电集团公司2016年政工部主任培训班圆满结束

本网讯 10月18日，集团公司2016年政工部主任培训班在华电高培中心成功落下帷幕。本次培训为期5天，来自公司系统51名政工部主任和新任职党委书记参加了培训。

培训班邀请了中央党校、国务院国资委新闻中心、中国科学院心理研究所的知名专家教授，围绕全面从严治党、习近平总书记“七一”重要讲话精神、如何做好企业新闻宣传工作、压力管理与心理调试等专题进行了集中授课。集团公司团委、政工部还以《当好企业青年工作的引路人》《牢牢把握新媒体环境下意识形态建设的主动权》为题作了专题辅导。

在理论学习培训的基础上，集团公司还充分利用课余时间，把51位学员通过数学运算题的方式随机临时组队四个讨论组，共同烹制了一道餐后“小点心”，开展了一场敞开心扉、互相取经，释疑解惑的“心里对话”，为提高集团公司系统政工工作水搭建了交流互动的平台。

集团公司政工部副主任徐耀强，党建处长牛拥军，宣教处长马志国，青工处长史晓梅出席了结业典礼座谈会。

徐耀强作了总结讲话，认为本次培训班具有五个特点，即瞄准前言，追踪热点，弥补短板，立足运用，重在交流；收获方面主要是坚定了信心，更新了知识，交流了经验，布置了工作，增进了感情。对政工干部的要求是坚定理想信念，增强职业信心，树立人民观点，转变思维方式，创新工作方法；下一步的工作重点是：抓好全国国有企业党建工作和党的十八届六中全会精神的宣贯，“两学一做”收尾、先进企业、文明单位、企业文化建设示范点，党费专项检查，党建综合考评等重点工作。

集团公司政工部牛拥军处长，马志国处长、史晓梅处长针对培训班提出的9条意见和建议

一一答疑释惑，明确要求，提出解决问题的办法和措施。并指出：抓党建工作要用好“创新”、“策划”、“共享”三个词。下一步，重点抓好全国国有企业党建工作会议精神的贯彻落实，抓好党建综合考评，抓好“两学一做”后续工作等重点。在宣传思想工作中，要把握好宣传思想工作定位，抓好理论武装(思想建设)，意识领域(形势任务教育)，文明养成（精神文明建设），和谐构建（思想政治），舆论引导五方面的工作。首先要抓好理论武装，要抓好学习，学习国有企业党建工作会议精神，学习六中全会等中央的重要精神的学习贯彻；二是要建好管好意识形态领域。管好新媒体和自媒体。建好通讯员队伍，形成一个新媒体建设的距阵；三是抓好精神文明建设；四是要做好职工思想动态分析，确保和谐稳定。在团青中作中，要了解集团公司“2016――2018年青年三年行动计划”，明确“1234”工作思路，“1就是激发活力这个基础，2就是服务企业，服务青年，3就是建设团干、团员、青年三支队伍，4就是思想政治引领，素质登高，岗位建功，从严建团”。要做到“接地”“精准”“参与”。