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南方电网聚焦作风受教育 查摆问题务实效

  2013-10-11 09:10:42    来源: 
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电力18讯:    在南方电网公司基层党组织开展教育实践活动,不仅是贯彻落实上级精神的要求,也是企业创先发展的现实需要。为确保实效,广州供电局有限公司党委在活动中落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,从严要求,不走过场,聚焦作风建设,解决突出问题,全面深化创先工作。

  树学风带动转作风

  “知为行之始,学为用之先。”群众路线能否走好走稳,首先就看党员干部思想中有没有将“为民务实清廉”的认识扎下根。面对世情国情党情的深刻变化,面对创先工作挑战更多、难度更大的实际情况,广州供电局党委深刻认识到必须通过开展好活动抓思想教育,把学习贯穿始终,筑牢群众观点的思想根基,从而应对新形势新要求新挑战。

  广州局党委以领导干部“认识高一层、学习深一步、实践先一着、剖析解决突出问题好一筹”作为活动取得成效的重要保证,班子成员率先作出“八个带头”集体承诺,参加中心组集中学习讨论12次,组织专题问题分析会11场。在局党委的带动下,各级党组织还分别制定了学习计划,开展“一赛二会三学四讲”十项学习教育,进一步引导党员树立正确的价值观。以观念转变带动作风转变,把心思和干劲放到为企业尽责、为人民奉献、为基层服务上,不断推进创先举措的落地。

  找准问题有的放矢

  “禁微则易,救末者难”。教育实践活动开展要取得实效,就要对“四风”及其衍生出来的行风问题、创先中心工作中面临的实际问题,进行大排查、大检修。广州局党委要求全体党员领导干部以活动开展为契机,以等不起的紧迫感、慢不得的责任感、坐不住的危机感立即行动起来,确保查摆问题时的真严格,边查边改中的真到位。

  深入调查研究,做到一切从实际出发。深化跟班值守活动,领导班子成员带头指导联系点活动开展,深入班组参加群众路线大家谈活动,并进行双重体验式学习。坚持开门搞活动,听取全局党员群众及用电客户的意见建议。对听取意见情况“回头看”,梳理总结出123条意见。同时组织电力行业职业体验、客户交流座谈等活动,听取客户建议和意见,把客户关注点作为服务提升着力点。

  既要把问题查清楚,还要把整改说明白,推进问题解决。组织各职能部门召开查摆问题会,向部门全体员工通报活动中各单位反馈的对本部门“四风”、业务方面的意见建议,研究确定整改初步思路和整改时限,梳理上一年度民主生活会意见建议整改情况。开展查摆问题“回头看”,将问题和初步整改措施汇总后,再次征求各部门、各单位意见。

  抓住两个关键务实效

  习近平总书记强调,开展教育实践实践活动要“抓住整改落实和建章立制这两个关键”。局党委在活动的开展中,要求剖析问题深、整改措施实,同时注意总结好经验、好做法,固化到制度流程中,确保活动标本兼治。

  抓好“三个专项行动”,实实在在解决突出问题。研究制定了《纠正行业不正之风创建优质服务窗口》、《抓机关促基层转作风》和《加强和改进反腐倡廉建设》等三个专项行动方案。各专项行动明确了任务书、时间表和责任部门,力争通过一段时间的专项整改,使突出问题能有较为明显的改观,也为把活动开展中的好做法固化下来打好基础。

  着眼于建章立制,形成长效机制。广州局正在抓紧制定教育实践活动建章立制工作方案。目前,广州局已初步构建了由271份制度构成的制度体系,下一步,还将结合活动开展和整改措施进行滚动修编,重点是要完善作风建设、为民惠民方面的体制机制,确保活动取得实效。

  广州局党委作为南方电网公司基层党组织,将继续不折不扣地贯彻落实好上级各项活动要求,坚持边学边改、边查边改,通过扎实有效地开展活动,促进党员干部进一步提高认识、改进作风、提升服务,让广大党员干部受教育、职工群众得实惠。

来源:中国南方电网


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