牡丹江供电公司：推进“一岗多能”轮岗锻炼活动成效显著

电力18讯：    “你们都是业务骨干，这次以兼职或半兼职的形式参加轮岗体验锻炼，涉及抄收、内线两个专业，通过‘一岗多能’轮岗锻炼,你们会接触到新业务、开拓新视野,在提升本职业务能力水平的同时，提升了整体工作质效。”9月11日，牡丹江供电公司营业及电费部营业三所负责人董会玲在该所青年业务骨干轮岗体验锻炼研讨会上说。

　　这个所在全省范围内率先开展了青年业务骨干轮岗体验锻炼活动，使青年员工掌握了多项工作技巧，能够“一岗多能”。原该所员工柳宏禄调走之后，他所兼任的现代化管理、市场开发、营销稽查监控等三项工作迅速被抄收员王冠霖、内线员刘长虹、战丽虹三位员工兼任。

　　今年年初，针对供电企业一线员工紧张的现况,该所开展了业务骨干轮岗锻炼交流活动，青年业务骨干员工，以兼职或半兼职的形式参加了轮岗体验锻炼，涉及抄收、稽查、内线、售电等4个主要专业，通过为期八个月的‘一岗多能’轮岗锻炼,该所青年业务骨干员工接触了新业务、开拓了新视野,在提升本职业务能力水平的同时，提升了整体工作质效，弥补了结构性缺员短板，互补性常态机制逐步形成。

来自：黑龙江省牡丹江电业局 作者:陈大友