南方电网公司总部今年计划举办54期培训干部班

电力18讯：    近日，公司制定下发了2013年干部教育培训计划。按计划，2013年，公司总部层面将举办干部培训班54期，其中，公司人事部直接举办的培训班有36期，其他职能部门举办的培训班18期，全年将培训处级及以上干部和县级企业班子成员2971人次。

　　“相比2012年的48期，2013年干部教育培训力度将更大，而且突出四大内容。”据人事部介绍，2013年将围绕服务公司战略发展和干部成长，突出十八大精神的学习贯彻，突出开阔视野、提升领导力，突出完善知识结构，突出职能战略和业务培训。通过举办专题培训班、分层分批按模块培训等方式，确保上半年完成公司处级以上干部轮训任务。继续举办高级管理人员哈佛大学培训班等境外培训班，以及中青年干部春季培训、年轻干部素质再提升等培训班，进一步提升各级干部的战略执行、业务管理和创新能力。

　　据了解，全年计划包括综合管理类培训班28期、境外培训班3期、业务知识类培训班7期、专业队伍素质类培训班16期。（任实）