河北电力公司工会以劳动竞赛服务中心工作

电力18讯：    
　　4月8日，记者从河北省电力公司工会第四届委员会第一次全体会议上获悉，新一届委员会提出将紧密围绕企业中心工作，以创建“工人先锋号”、“标准化班、站、工区、中心”为载体，广泛深入开展“同舟共济保增长，建功立业促发展”劳动竞赛活动，并明确提出每年举行10项技术比赛和劳动竞赛。

　　每年将组织10项及以上职工知识技能比赛，动员职工开展岗位练兵活动。深入开展合理化建议、创新实践活动，继续开展年度“十佳、优秀合理化建议”和创新实践成果评审，评选“创新能手”、“创新示范岗”。深入开展“劳模示范岗”活动，将“劳模示范岗”建成创新团队、标杆团队，放大劳模品牌效应。

　　全面深入推进标准化建设竞赛。进一步完善竞赛目标体系，将竞赛向生产、基建、营销、农电所有班组延伸，将公司全部基层单位纳入竞赛范围。开展专业管理标准化建设竞赛，将竞赛引入管理部室。认真总结成功经验，形成标准化管理模式，推进标准化体系建设。培育和组建一支熟悉国家标准，掌握本专业标准化管理模式，具有创新能力的专家队伍。

　　同时，将“三节约”活动引入标准化建设竞赛，树立全员节约意识。将“人人讲诚信”主题教育、争做“四型”员工（四型即：创新型、节约型、学习型、服务型）和“创争”活动融入标准化建设竞赛，树立全员诚信理念和终身学习意识。通过组织有效的活动形式和制度建设，增强职工的自主管理意识，促使职工深入思考、用心干事，提升职工的综合素质。

　　据了解，5年来，第三届委员会组织紧密围绕企业中心工作，坚持以人为本、团结治网的理念，动员和组织广大职工，为河北电力事业的发展建功立业。首家与河北省总工会联合下发了《关于动员组织电力职工开展全员建功立业劳动竞赛活动的意见》，将省电力工会系统全员建功立业活动纳入全省职工经济技术创新活动。

　　5年来，全员建功立业活动取得了优异成绩，一批先进单位和优秀人才受到表彰：4个集体荣获全国五一劳动奖状、9个集体荣获省五一劳动奖状；3名职工荣获全国劳动模范称号；23名职工荣获省部级劳动模范荣誉称号；5个集体荣获全国首批“工人先锋号”称号；26名职工获得“全国及河北省职工创新能手”称号。在全国和国家电网公司组织的各种比赛中，获全国电力行业继电保护比赛团体二等奖，国家电网公司变电运行值班员知识技能竞赛220千伏团体第一、500千伏团体第二，国家电网公司220千伏输电线路带电作业知识技能竞赛团体第一。8名职工荣获国家电网公司技术能手称号；1名职工荣获国家电网公司“十佳服务之星”称号。5年来，累计提出合理化建议8万多项，创经济效益近6.6亿元。为充分发挥省部级以上劳模的模范带头作用，放大劳模品牌效应，深入开展了“劳模示范岗”活动，命名了11个劳模示范岗，为劳模再立新功，发挥团队效应提供了平台。

　　2008年，为贯彻落实“四化”战略部署，实现精细化管理向精益化管理的提升，开展了班、站、工区、服务中心标准化建设竞赛活动。2008年，471个班组达到验收要求，并从中评选出11个标杆、27个优秀班、站、中心，标准化建设竞赛收到了显著成效。（张博 王自智）

　　信息来源：河北省电力公司