清河发电公司抓培训促进燃料管理水平
2008-02-29 14:46:16 来源:
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电力18讯:
清河发电公司努力提高燃料管理水平,进一步加强了员工业务知识培训,为避免燃料损失、降低采购成本、提高经济效益提供人员技术支撑。
2007年,该公司加大抽查煤车下部煤质力度,全年共抽查10907车,查出上下不符煤车520车,有效杜绝了入厂煤掺杂使假行为;全年完成入厂煤计量66297车、检出亏吨30237吨,圆满完成了入厂煤的质量检验工作。
由于人员素质参差不齐,一些员工的检验技能水平还需进一步提高,针对这一情况,2008年伊始,该公司将进一步提高计量、采、制、化人员业务能力,进行具有针对性地全员培训,并将此作为一项重要工作来抓。他们根据实际工作情况,认真编制了培训计划,制定了培训制度,充分利用学习班,班长、技术员讲课,技术问答,考问讲解等形式开展了不同层面的员工技术培训、岗位练兵活动,以监督、检查、考核、纠正不规范。
通过不同层面的技术讲课,使受培训的员工受益非浅,大家能够站在燃料管理全局的角度,重新认识自己的工作,从而保证更好地把住入厂煤质、煤量这一关。(连媛)
清河发电公司努力提高燃料管理水平,进一步加强了员工业务知识培训,为避免燃料损失、降低采购成本、提高经济效益提供人员技术支撑。
2007年,该公司加大抽查煤车下部煤质力度,全年共抽查10907车,查出上下不符煤车520车,有效杜绝了入厂煤掺杂使假行为;全年完成入厂煤计量66297车、检出亏吨30237吨,圆满完成了入厂煤的质量检验工作。
由于人员素质参差不齐,一些员工的检验技能水平还需进一步提高,针对这一情况,2008年伊始,该公司将进一步提高计量、采、制、化人员业务能力,进行具有针对性地全员培训,并将此作为一项重要工作来抓。他们根据实际工作情况,认真编制了培训计划,制定了培训制度,充分利用学习班,班长、技术员讲课,技术问答,考问讲解等形式开展了不同层面的员工技术培训、岗位练兵活动,以监督、检查、考核、纠正不规范。
通过不同层面的技术讲课,使受培训的员工受益非浅,大家能够站在燃料管理全局的角度,重新认识自己的工作,从而保证更好地把住入厂煤质、煤量这一关。(连媛)
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