人人亮绝活 荆门热电厂热工培训新举措
2007-03-16 11:00:52 来源:
A-
A+
电力18讯: “人人上讲台,个个亮绝活”,这是2007年国电长源荆门热电厂热工分公司培训工作中出现的一个新亮点。
国电荆门热电厂60万千瓦机组顺利投产后,热工专业的技术含量比以前更高,安全生产责任更重。为此,该厂热工分公司将技术培训工作放在重中之重,新年过后就开办了“学习讲座”,以此提高全体员工的技术水平。
据了解,“讲座”采取人人登台的原则,每个班组每月要完成3期讲座。为了保证授课质量,每次“开讲”前,授课人员都要充分地准备资料,以应对“学员”的提问。每一堂讲座后,分公司领导还要进行点评。年底,则根据讲座质量和“学员”的满意度,对优秀“开讲人”进行表彰和奖励。
“人人上讲台,个个亮绝活”的培训新举措让个人的优势成为全员的优势,让个人的弱项在学习中得以弥补,激发了员工们的学习热情,学习观念也由被动变为了主动。目前,一个学技术的热潮正在该厂热工分公司蓬勃兴起。
林逸之
国电荆门热电厂60万千瓦机组顺利投产后,热工专业的技术含量比以前更高,安全生产责任更重。为此,该厂热工分公司将技术培训工作放在重中之重,新年过后就开办了“学习讲座”,以此提高全体员工的技术水平。
据了解,“讲座”采取人人登台的原则,每个班组每月要完成3期讲座。为了保证授课质量,每次“开讲”前,授课人员都要充分地准备资料,以应对“学员”的提问。每一堂讲座后,分公司领导还要进行点评。年底,则根据讲座质量和“学员”的满意度,对优秀“开讲人”进行表彰和奖励。
“人人上讲台,个个亮绝活”的培训新举措让个人的优势成为全员的优势,让个人的弱项在学习中得以弥补,激发了员工们的学习热情,学习观念也由被动变为了主动。目前,一个学技术的热潮正在该厂热工分公司蓬勃兴起。
林逸之
评论
最新评论(0)
相关新闻:
-
无相关信息
编辑推荐
- “软科中国最好学科排名” 电
2019-03-02
- 注电证书挂靠被查,已被住建部撤
2018-12-22
- 全国首届“地电杯”电力工匠技
2018-12-05
- 2018年电气工程学院院(校)长论坛
2018-09-28
- 全球能源互联网大学联盟正式成
2018-09-28
热点排行
推荐阅读