爱心”永驻“平安”无价―――江苏农电系统开展“爱心活动”、实施“平安工程”纪略

电力18讯：    供稿：张小涛　吉开俊    

　　“以开展‘爱心活动’、实施‘平安工程’为抓手，围绕‘电网是基础、管理是关键、人员素质是保证’三个环节，努力营造和谐稳定的农电工作氛围，推进农电系统特别是农村供电所安全管理水平全面提升。”这是省电力公司2006年初确定的农电工作思路。在实践中，公司农电系统分别围绕“人员”、“电网”、“管理”三个方面，掀起了一波又一波强化农电管理的热潮。

    以人为本促和谐
　
　　农电职工的工作、生活情况始终牵动着公司系统各级领导的心。2006年春节前夕，省公司组织开展了向全省农电职工送温暖活动，以帮助农电职工解决实际困难，让他们感受到组织的温暖。全省累计向困难农电职工3172人发放慰问金154.68万元。为了确保真正把温暖送到最困难的农电职工家中，省公司对困难农电职工的家庭经济状况进行了调查摸底，突出重点帮扶对象，通过实际行动实施真情帮助，让困难农电职工真正感受到企业的温暖。
　　夏季高温期间，省公司所有领导分头带队，深入变电站、农村供电所、基建工地等生产一线，慰问坚守岗位的员工。10月份，一份文件再次在全省农电系统掀起了波澜：省电力公司工会印发了《关于组织开展农电岗位职工短期休养活动的指导性意见》及具体活动部署，决定充分利用系统内活动中心、农电培训中心的资源优势，分批组织近年来受到各级表彰的农电职工2500人进行4～5天的休养。对此，广大农电职工深受鼓舞，感受到企业浓浓的关爱。
　　在关心农电职工的同时，省公司积极建立激励机制，开展各项活动，在农电系统掀起了爱岗敬业、争当先进的热潮。公司农电系统将开展“爱心活动”、实施“平安工程”的情况与员工岗位培训和绩效考核结合起来，引导员工不断提高道德、业务素质和工作水平；同时建立动态考核评价和评先树优机制，努力培养造就一批服务明星和先进群体。
　　在此基础上，省公司重点开展了创建“无违章班组（供电所）”、创建“无违章个人”活动，努力以个人无违章促进供电所（班组）无违章，以零违章实现零事故，推进“平安工程”，激励广大农电职工自觉加强对安全规章制度的学习，逐步养成遵章守纪的良好习惯。各基层单位按照公司员工道德规范和“员工服务行为十不准”，细化制定了各岗位员工的从业标准，推行履责承诺；纷纷开展创建“和谐班组”，评选“和睦家庭”、“平安大使”、“爱心标兵”等活动，激发了广大农电职工加强自身学习、不断提高个人素质的自觉性。
　　加强对农电职工的技能培训、注重提高农电职工的业务素质，是体现关爱农电职工的重要举措。针对农村供电所职工队伍技能薄弱的实际情况，省公司从2003年开始启动农电工在职培训教育，共录取中专生850人。同时加强培训基地建设，目前，全省各市、县公司基本都有了自己的农电培训场地。
　　2006年，省公司还重点抓住国网公司开展农电安全知识调考的契机，对县级供电公司领导、相关部门人员、农村供电所所长及农电职工进行了安全培训和考试。采取集中学习、模拟演练、实训基地、经验交流、技能比武等多种形式，重点提高农电员工安全技能。6月份，先后组织了213名县公司领导和供电所所长参加省公司农电安全知识调考；组织了17名县公司领导和供电所所长集中培训并参加国网公司农电安全知识调考，取得了团体第6名的较好成绩。

    强网建设打基础

　　今年以来，为了更好地贯彻落实国网公司“新农村、新电力、新服务”的农电发展战略，满足社会主义新农村建设的用电需求，促进农村社会经济的协调发展，省公司及时组织开展农村电网发展规划的编制及滚动修订工作，完成了《江苏农村电网“十一五”规划及2020年远景展望》，制订了《农村中低压配电网建设与改造技术导则》、《配电网建设与改造管理办法（试行）》等。全年完成了20亿元的新农村电网建设、改造和电气化建设工程。截至12月中旬，建成157个新农村电气化村和5个新农村电气化县（市），农村供电能力显著提升。
　　在开展“爱心活动”、实施“平安工程”中，省公司农电系统和广大农电职工高度重视电网运行维护工作，特别是迎峰度夏期间，突出加强对中低压配网的运行管理，对配网线路、电缆等设备进行全面检查，重点检查了杆塔基础及拉线、线路交叉跨越点、通道树木情况。对配电线路和设备，缩短正常巡视周期、加强夜巡和特巡工作。全面开展了公用配电变压器负荷测量工作，对部分超载或负荷不平衡的配电变压器及时进行负荷调整，优化了配电网运行方式。同时层层制订事故应急预案，组建抢修队伍，冒着高温酷暑及时修复故障，显著提高了农村电网的供电可靠性。
　　在加强电网建设和维护的同时，省公司积极参与全社会的节能降耗和农村安全用电“三道防线”建设工作。一方面制定并实施了《农村电网电压质量监测管理规定》，努力提高配电网电压合格率，并在确保